根據(jù)工作需要，廣東省青少年網(wǎng)絡(luò)協(xié)會(huì)(簡(jiǎn)介詳見附件)招聘工作人員，具體招聘方案如下：

　　一、招聘人數(shù)

　　共招聘4名專職工作人員。

　　二、招聘條件

　　1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

　　2.思想政治素質(zhì)好，熱愛共青團(tuán)工作，具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　3.中共黨員或共青團(tuán)員;

　　4.具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和符合崗位要求的工作能力;

　　5.具有團(tuán)隊(duì)合作精神、良好的協(xié)調(diào)溝通能力和較強(qiáng)的執(zhí)行力;具有一定的文字寫作功底;

　　6.全日制本科及以上學(xué)歷和學(xué)位應(yīng)屆畢業(yè)生、社會(huì)人員;

　　7.年齡不超過30周歲(年齡計(jì)算及相關(guān)職稱證書獲得計(jì)算截止時(shí)間2022年5月20日);

　　8.有下列情形的人員，不得報(bào)考：

　　(1)刑事處罰期限未滿或者因涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

　　(2)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

　　(3)近兩年內(nèi)，在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的;

　　(4)受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的;

　　(5)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　(6)聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

　　(7)在本次招聘考試中，以虛假信息應(yīng)聘的或在考試過程中違紀(jì)舞弊，并經(jīng)招聘單位認(rèn)定的;

　　(8)法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。

　　*上述所列的處分期限的計(jì)算截止報(bào)名截止日。

　　三、工作內(nèi)容

　　(一)網(wǎng)絡(luò)新媒體文創(chuàng)編導(dǎo)傳播崗(3名)

　　1.主要工作職責(zé)：主要從事廣東團(tuán)屬及隊(duì)屬官方微博、微信、抖音、B站等新媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)，包括選題策劃、內(nèi)容生產(chǎn)和編輯等;整合全國(guó)或區(qū)域性網(wǎng)絡(luò)媒體資源，圍繞共青團(tuán)、少先隊(duì)等主責(zé)主業(yè)開展品牌宣傳;做好相關(guān)活動(dòng)的組織策劃和執(zhí)行落地。

　　2.具體要求：新聞敏感度高，熟悉時(shí)事、政治、歷史，有較強(qiáng)的文字表達(dá)和寫作能力、美工設(shè)計(jì)能力、視頻策劃制作能力，對(duì)新媒體行業(yè)有較為深入了解;有1-2年新媒體從業(yè)經(jīng)歷者，或政治、中文、哲學(xué)、歷史、新聞、社會(huì)學(xué)、教育類專業(yè)優(yōu)先。

　　(二)互聯(lián)網(wǎng)軟件產(chǎn)品設(shè)計(jì)及運(yùn)營(yíng)管理崗(1名)

　　1.主要工作職責(zé)：主要從事團(tuán)屬互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)平臺(tái)軟件的日常業(yè)務(wù)處理、技術(shù)支持、數(shù)據(jù)分析與查詢、項(xiàng)目跟蹤管理工作，實(shí)時(shí)監(jiān)控平臺(tái)運(yùn)營(yíng)情況，協(xié)調(diào)相關(guān)單位對(duì)平臺(tái)軟件提供技術(shù)支持、維護(hù)升級(jí)等工作。

　　2.具體要求：有較高的政治覺悟，能夠承受較高強(qiáng)度的工作，有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力和良好團(tuán)隊(duì)精神;計(jì)算機(jī)、軟件、電子信息、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，對(duì)軟件產(chǎn)品的交互設(shè)計(jì)、用戶體驗(yàn)提升、功能易用性等有相關(guān)經(jīng)驗(yàn);可運(yùn)用制作產(chǎn)品原型及產(chǎn)品流程圖工具，能根據(jù)用戶要求，獨(dú)立制定產(chǎn)品需求方案。熟悉SQL、MySQL、JAVA等程序語言，具有計(jì)算機(jī)軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

　　四、招聘方式

　　(一)招聘公告發(fā)布方式

　　通過團(tuán)省委官方網(wǎng)站等渠道發(fā)布招聘公告。

　　(二)報(bào)名時(shí)間

　　發(fā)布公告起至2022年5月20日。

　　(三)報(bào)名方式

　　網(wǎng)絡(luò)新媒體文創(chuàng)編導(dǎo)傳播崗應(yīng)聘人員請(qǐng)將報(bào)名材料發(fā)送至郵箱tsw_sdsj@gd.gov.cn;

　　互聯(lián)網(wǎng)軟件產(chǎn)品設(shè)計(jì)及運(yùn)營(yíng)管理崗應(yīng)聘人員請(qǐng)將報(bào)名材料發(fā)送至郵箱tsw_jcb@gd.gov.cn;

　　郵件主題注明“姓名+應(yīng)聘崗位”。

　　(四)報(bào)名材料

　　1.身份證掃描件1份;

　　2.畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件1份(應(yīng)屆畢業(yè)生暫無相關(guān)證件請(qǐng)郵件注明);

　　3.日常生活照及證件照各1張;

　　4.《公開招聘報(bào)名表》(見附件);

　　5.體現(xiàn)個(gè)人工作能力的證明材料(如資格證書、獲獎(jiǎng)證書、獨(dú)立完成的作品或鏈接等)。

　　(五)報(bào)名要求

　　應(yīng)聘人員要如實(shí)、準(zhǔn)確填寫個(gè)人報(bào)名材料。對(duì)提供虛假材料的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考或聘用資格。

　　五、招聘流程

　　1.應(yīng)聘人員報(bào)名;

　　2.報(bào)名材料審核;

　　3.筆試;

　　4.面試;

　　5.體檢和政審;

　　6.公布聘用結(jié)果;

　　7.簽訂聘用合同。

　　六、薪酬待遇及工作地點(diǎn)

　　聘用人員薪酬待遇按照《團(tuán)省委主管主辦社會(huì)組織聘用人員管理辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定，并參照廣東省直事業(yè)單位工作人員薪酬水平，五險(xiǎn)一金按照國(guó)家和省的政策規(guī)定進(jìn)行繳存，具體根據(jù)實(shí)際情況面議。工作地點(diǎn)在廣州市越秀區(qū)寺貝通津一號(hào)大院之三。

　　七、聘用事宜

　　擬聘人員由招聘的社會(huì)組織辦理聘用入職手續(xù)，期間放棄聘用的可依次遞補(bǔ)。聘用人員身份為合同制工作人員，簽訂“聘用合同書”，首次合同簽訂3年，試用期6個(gè)月。

　　八、疫情防控工作要求

　　為安全有序開展招聘工作，如采取線下面試的形式，根據(jù)有關(guān)文件要求，以下三類人員不能參加考試：

　　一是正處于隔離治療期的確診病例、無癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者;

　　二是從香港、臺(tái)灣及境外來(返)穗，且未配合完成屬地防疫措施的人員;

　　三是從國(guó)內(nèi)中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及其所在地市、縣(區(qū))來(返)穗的，且未能配合屬地完成防疫措施的人員。

　　以下情況考生需提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明：

　　一是考前健康監(jiān)測(cè)發(fā)現(xiàn)身體狀況異常的人員;

　　二是14天內(nèi)從國(guó)內(nèi)中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在市(無中、高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域旅居史)來(返)穗人員;

　　三是完成集中隔離醫(yī)學(xué)觀察和居家隔離，但解除隔離未滿7天的人員。

　　為安全有序開展招聘資格復(fù)審、面試、體檢等工作，考生須在粵省事健康申報(bào)功能中如實(shí)登記個(gè)人近期旅居史、接觸史、身體健康狀況、來粵方式等情況。所有考生在進(jìn)入招聘線下工作場(chǎng)所時(shí)，均應(yīng)主動(dòng)出示粵康碼綠碼，接受體溫檢測(cè)，并自備一次性醫(yī)用口罩。如粵康碼、穗康碼等電子健康碼為紅碼、黃碼，體溫≥37.3℃，出現(xiàn)其中一種情況不得進(jìn)入上述程序的線下工作場(chǎng)所。如發(fā)現(xiàn)有考生有規(guī)避、隱瞞身體狀況或其他疑似新冠肺炎癥狀，自行承擔(dān)后果，將按相關(guān)規(guī)定處理。

　　九、其他注意事項(xiàng)

　　(一)考生報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告?？忌氄\(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試，凡隱瞞或提供虛假情況的，或在應(yīng)聘過程和聘用期間弄虛作假，違反誠(chéng)信原則的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格，所簽聘用合同無效，必要時(shí)追究相關(guān)責(zé)任。

　　(二)身份證是考生參加招聘各環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管，遺失不補(bǔ)。參加資格復(fù)審、面試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶身份證、粵康碼;證件不齊或證件與報(bào)名登記表不一致的，不得參加。

　　(三)本次招聘工作，請(qǐng)考生認(rèn)真填寫聯(lián)系方式，務(wù)必準(zhǔn)確無誤，因聯(lián)系方式錯(cuò)誤導(dǎo)致無法聯(lián)系，致使招考通知信息延遲等問題，個(gè)人自行承擔(dān)責(zé)任。

　　(四)本次招聘成績(jī)六個(gè)月內(nèi)有效，期間如崗位出現(xiàn)空缺情況，可從本次招聘剩余所有考生總成績(jī)中按高低順序依次遞補(bǔ);用人單位可統(tǒng)籌組織新的招錄工作。

　　(五)本公告由廣東省青少年網(wǎng)絡(luò)協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

　　(六)招聘工作咨詢電話：

　　1.咨詢崗位：

　　網(wǎng)絡(luò)新媒體文創(chuàng)編導(dǎo)傳播崗：鄒女士，020-37574119

　　互聯(lián)網(wǎng)軟件產(chǎn)品設(shè)計(jì)及運(yùn)營(yíng)管理崗：劉女士，020-87185624

　　2.咨詢時(shí)間：

　　逢工作日8:30-12:00，14:00-17:30

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　　1.公開招聘報(bào)名表

　　2.簡(jiǎn)介

　　廣東省青少年網(wǎng)絡(luò)協(xié)會(huì)

　　2022年4月30日