按照哈爾濱市人力資源和社會保障局印發(fā)的《關(guān)于做好市本級6個主城區(qū)勞動保障協(xié)理員補充招聘工作的通知》要求，經(jīng)賓縣人民政府研究同意，決定面向社會補充招聘公益性崗位勞動保障協(xié)理員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、補招原則

　　以高校畢業(yè)生和就業(yè)困難人員為重點，堅持就近、就地和公正、公平、公開原則，面向社會招聘，擇優(yōu)錄用。

　　二、補招崗位和人數(shù)

　　共補招勞動保障協(xié)理員58名。

　　三、補招對象

　　根據(jù)勞動保障協(xié)理員崗位需要，補招對象為：戶籍在賓縣離校三年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生(2020年至2022年)和年齡在45周歲以下就業(yè)困難人員。上述人員須具備大專以上學(xué)歷，有計算機操作技能，并持有《就業(yè)失業(yè)登記證》或《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》。

　　四、公告發(fā)布網(wǎng)站

　　哈爾濱市賓縣人民政府網(wǎng)站：

　　http://www.hrbdw.gov.cn/

　　五、補招條件

　　(一)基本條件

　　1.報考人員嚴格遵守國家的法律法規(guī)，品行端正，作風(fēng)正派，無違法違紀記錄。

　　2.自愿從事基層社會管理和公共服務(wù)事業(yè)，熱愛基層工作，吃苦耐勞，樂于奉獻，愿意扎根基層。

　　3.能夠服從組織安排，有一定的工作能力和組織協(xié)調(diào)能力。

　　(二)有下列情形之一的人員，不得報考

　　1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

　　2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

　　3.涉嫌違法犯罪或正在接受司法調(diào)查，尚未作出結(jié)論的人員;

　　4.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招聘考試中被認定有作弊行為的或有報考不誠信記錄，且處理期未滿的人員;

　　5.從事個體經(jīng)營、創(chuàng)辦企業(yè)并已領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照或辦理法定登記手續(xù)，在其他單位擔(dān)任法定代表人、股東(合伙人)、監(jiān)事、理事或負責(zé)人等有勞動收入的人員。

　　6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　六、補招程序和方法

　　(一)報名

　　本次招聘實行網(wǎng)上報名，報考人員注冊、填寫個人基本信息、資格審查所需材料上傳、報名、查詢資格審核結(jié)果、打印報名表、打印準考證、查詢成績等均通過網(wǎng)絡(luò)進行。請報考人員在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名網(wǎng)站自行完成報名及相關(guān)環(huán)節(jié)。

　　1.報名時間：2023年2月13日9:00至2023年2月15日16:00;

　　2.報名網(wǎng)站：：https://binxian2023xly.ibaoming.net/

　　技術(shù)咨詢電話：400-1629-400轉(zhuǎn)1096

　　報名時，報考人員要如實提交有關(guān)信息，凡填寫不準確的，不予通過。離校三年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生填報《賓縣高校畢業(yè)生申請公益性崗位報名表》;45周歲以下就業(yè)困難人員填報《賓縣就業(yè)困難人員申請公益性崗位報名表》(到戶口所在社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)出具《黑龍江省就業(yè)困難人員認定申請表》)。下載打印后到相關(guān)部門認定后上傳?？忌蝗鐚嵦顖笮畔⒒蚺撟骷俨皇爻兄Z的，在補招過程中的任何環(huán)節(jié)，一經(jīng)查實，將取消考試資格或聘用資格，責(zé)任由考生自負。

　　3.依據(jù)黑龍江省財政廳、黑龍江省發(fā)展和改革委員會《關(guān)于省直事業(yè)單位公開招聘工作人員考試繼續(xù)收取考試費的通知》(黑財稅〔2020〕3號)文件規(guī)定，本次考試收取筆試費用每人每科45元，共計90元。報考人員須及時開通網(wǎng)上銀行辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，通過網(wǎng)上繳費方式繳納考試費用。網(wǎng)上繳費時間2023年2月13日9時至2023年2月15日17時。未按時繳費者視為自動放棄報考資格。

　　(二)考試

　　本次補招采取筆試方式進行。

　　1.考試時間:地點及注意事項詳見準考證。

　　2.筆試科目及分值:筆試為一套考卷，內(nèi)容包括《綜合知識》和《專業(yè)知識》兩個科目，共計200分。其中：《綜合知識》滿分為50分，主要考察考生政治理論知識、國際國內(nèi)時事、法律常識、職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范、基本素質(zhì)、綜合能力等;《專業(yè)知識》滿分為150分，主要考察考生所報崗位所需專業(yè)知識的掌握程度?？荚嚂r間為120分鐘。

　　報名人數(shù)超過補招人數(shù)時，采取按照總成績從高分到低分順序依次聘滿58人為止。同等分數(shù)就業(yè)困難家庭、經(jīng)濟困難家庭優(yōu)先錄取。

　　3.查詢成績?？荚嚱Y(jié)束3日內(nèi)，可登錄報名網(wǎng)站查詢成績。

　　(三)資格審查

　　1.依據(jù)考生筆試成績，按照補招崗位人數(shù)1：1的比例從高分到低分依次進入現(xiàn)場資格確認人選，入圍考生筆試成績出現(xiàn)并列，則并列人員共同進入現(xiàn)場資格確認。由高分到低分依次進行遞補?，F(xiàn)場資格確認合格人員，現(xiàn)場簽訂《誠信承諾書》。

　　2.資格審查時間和地址：以報名網(wǎng)站通知時間為準。

　　3.資格審查所需材料：

　　(1)本人第二代身份證原件及復(fù)印件;

　　(2)本人大專及以上學(xué)歷畢業(yè)證原件及復(fù)印件;

　　(3)戶口原件及復(fù)印件;

　　(4)本人《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》原件(本人持戶口、身份證、畢業(yè)證、2寸照片2張，到戶口所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)或社區(qū)辦理)。離校三年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生(2020年至2022年)提供《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》第2、3頁復(fù)印件;45周歲以下就業(yè)困難人員提供《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》第2、3、6、7頁復(fù)印件。

　　(四)體檢

　　通過資格審查人員，按照招聘崗位及招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員。體檢由賓縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，體檢費用由參加應(yīng)聘人員自理。

　　(五)公示

　　體檢合格擬聘用人員，將在報名網(wǎng)站公示3個工作日。如崗位出現(xiàn)空缺，按照考試總成績從高分到低分、通過資格確認和體檢合格后進行依次遞補。

　　(六)培訓(xùn)

　　公示無異議后，賓縣人力資源和社會保障局對擬聘用人員組織培訓(xùn)，培訓(xùn)主要包括崗位專業(yè)知識、就業(yè)政策、相關(guān)法律法規(guī)等內(nèi)容。

　　七、人員管理及福利待遇

　　1.被聘用人員將安排在賓縣各社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動就業(yè)社會保障服務(wù)站(所)工作，按總成績由高分到低分依次進行選崗。被聘用人員屬基層服務(wù)平臺專職工作人員，崗位名稱“勞動保障協(xié)理員”，按公益性崗位人員管理。

　　2.被聘用人員上崗后試用期2個月，試用期滿考核合格的與賓縣就業(yè)服務(wù)中心或所在社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽定期限不超過3年就業(yè)援助協(xié)議。

　　3.被聘用人員崗位補貼按照省人社廳關(guān)于公益性崗位相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，為其繳納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷和生育五項社會保險。

　　八、紀律監(jiān)督

　　本次招聘工作，嚴格按照條件標準、工作程序進行。嚴格考試紀律，杜絕弄虛作假、徇私舞弊等現(xiàn)象，自覺接受社會監(jiān)督。

　　九、咨詢電話

　　賓縣人力資源和社會保障局：0451-51771500

　　十、注意事項

　　1.本次招聘崗位不設(shè)開考比例。

　　2.考試不指定輔導(dǎo)用書，不辦任何培訓(xùn)班。

　　3.考生必須保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜，若因考生聯(lián)系電話不通暢而造成的后果，由考生本人負責(zé)。

　　附件：

　　1.《賓縣就業(yè)困難人員申請勞動保障協(xié)理員補招報名表》.xls

　　2.《賓縣高校畢業(yè)生申請勞動保障協(xié)理員補招報名表》.xls

　　3、就業(yè)困難群體認定條件.docx

　　賓縣就業(yè)服務(wù)中心

　　2023年2月1日