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2023年度國(guó)家藥品監(jiān)督管理局信息中心招聘公告
2023-04-27 08:50:15· 來(lái)源:北京事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):北京· 招考分類:機(jī)關(guān)事業(yè)單位· 內(nèi)容分類:招考公告

   國(guó)家藥品監(jiān)督管理局信息中心為國(guó)家藥監(jiān)局所屬事業(yè)單位,主要承擔(dān)國(guó)家藥監(jiān)局網(wǎng)信辦日常工作、信息化建設(shè)技術(shù)支撐、信息系統(tǒng)運(yùn)行與維護(hù)、藥品監(jiān)督管理統(tǒng)計(jì)、信息技術(shù)研究和信息分析研究等工作,為藥品監(jiān)管及醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展提供信息服務(wù),積極推進(jìn)藥品智慧監(jiān)管,運(yùn)用信息化手段推進(jìn)藥品監(jiān)管體系和監(jiān)管能力現(xiàn)代化。根據(jù)工作需要,現(xiàn)公開(kāi)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生2名。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘原則

  本次公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的用人原則。

  二、招聘范圍

  2023年全國(guó)應(yīng)屆畢業(yè)生(不包括定向生、委培生、部隊(duì)院校畢業(yè)生和國(guó)(境)外留學(xué)生)。

  具體招聘人數(shù)和崗位要求見(jiàn)《國(guó)家藥品監(jiān)督管理局信息中心2023年度公開(kāi)招聘崗位信息表》(詳見(jiàn)附件1)。

  三、招聘基本條件

 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍。

  (二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。政治素質(zhì)高,思想品德好,遵紀(jì)守法,具有良好的社會(huì)公德、職業(yè)道德和個(gè)人品格。

 ?。ㄈ?ài)崗敬業(yè),事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和開(kāi)拓創(chuàng)新精神。

  (四)具備崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)要求或技能條件。本次所公布崗位的學(xué)歷要求為應(yīng)聘人員所獲得的最高學(xué)歷。

  (五)身體健康,具備履行崗位職責(zé)的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。

 ?。?yīng)屆畢業(yè)生包括京內(nèi)生源和京外生源。京內(nèi)生源指已具有北京市居民常住戶口的學(xué)生,不含來(lái)京院校就讀遷入學(xué)校集體戶的情況。京外生源辦理相關(guān)落戶事宜應(yīng)符合人力資源社會(huì)保障部及北京市有關(guān)規(guī)定。應(yīng)聘者年齡不超過(guò)35周歲(1988年1月1日后出生)。京外生源碩士研究生不超過(guò)30周歲(1993年1月1日后出生),博士研究生不超過(guò)35周歲(1988年1月1日后出生)。

 ?。ㄆ撸?yīng)屆畢業(yè)生要求應(yīng)為在校期間非在職,2023年如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證。

  (八)具有下列情況之一的人員不接受報(bào)考:

  1.有違法犯罪記錄的;

  2.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分等紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查,曾被開(kāi)除黨籍、公職的;

  3.曾在國(guó)家法定考試、各級(jí)各類公職人員招考中被認(rèn)定為有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為,處于禁考期的;

  4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的;

  5.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形。

  四、招聘程序

  (一)報(bào)名

  1.報(bào)名截止時(shí)間:2023年5月10日17:00

  2.報(bào)名方式:郵箱報(bào)名,符合崗位條件的人員下載《國(guó)家藥品監(jiān)督管理局信息中心2023年度應(yīng)聘報(bào)名表》(附件2)及《國(guó)家藥品監(jiān)督管理局信息中心2023年度報(bào)名人員信息登記表》(附件3),將填寫好的表格通過(guò)附件形式發(fā)送至nmpaic-rsc@nmpaic.org.cn,郵件標(biāo)題和報(bào)名表電子版統(tǒng)一命名為“崗位代碼-姓名-聯(lián)系電話”,如:“01-張三-聯(lián)系電話”。

  3.報(bào)名材料:身份證、戶口本首頁(yè)及本人頁(yè)(京內(nèi)生源)、學(xué)生證、學(xué)歷學(xué)位證(已取得的需提供)、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、畢業(yè)生成績(jī)單(加蓋公章)、英語(yǔ)等級(jí)考試成績(jī)報(bào)告單或計(jì)算機(jī)等級(jí)證書、相關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證等。請(qǐng)將上述材料掃描作為郵件附件一并提交。

 ?。ǘ┵Y格審查

  我單位根據(jù)崗位條件,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘人員可通過(guò)我單位網(wǎng)站(www.nmpaic.org.cn)查詢資格審查結(jié)果,未通過(guò)資格審查的報(bào)名人員不再另行通知。通過(guò)資格審查的人員可以參加筆試。

  開(kāi)考比例(即報(bào)名資格審查通過(guò)人數(shù)與崗位擬聘人數(shù))為5:1。如未達(dá)到開(kāi)考比例,將研究取消該崗位的招聘計(jì)劃。具體情況將在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)、國(guó)家藥監(jiān)局網(wǎng)站及我單位網(wǎng)站進(jìn)行公布。

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  考試采取筆試、面試的方式進(jìn)行。具體安排另行通知。

  1.筆試

  筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合能力。筆試滿分100分,合格線為60分,筆試成績(jī)占總成績(jī)50%。

  2.面試

  閱卷結(jié)束后,在筆試合格人員范圍內(nèi),根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序,按照面試人數(shù)與崗位擬聘人數(shù)3:1的比例確定面試人員。如考生放棄面試資格,則在筆試合格人員范圍內(nèi)按筆試成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。到場(chǎng)實(shí)際參加面試人數(shù)少于規(guī)定比例人數(shù)的,以實(shí)際到場(chǎng)人員參加面試。

  面試主要測(cè)試考生的思維、理解、應(yīng)變、分析、語(yǔ)言表達(dá)等能力及專業(yè)知識(shí)。面試滿分100分,合格線為75分,面試成績(jī)占總成績(jī)50%。應(yīng)聘人員可通過(guò)我單位網(wǎng)站查詢面試有關(guān)安排以及進(jìn)入面試的人員名單,未進(jìn)入面試的報(bào)名人員不再另行通知。

  如參加面試的考生均未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線,將取消該崗位的招聘計(jì)劃,并將在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)、國(guó)家藥監(jiān)局網(wǎng)站及我單位網(wǎng)站進(jìn)行公布。

 ?。ㄋ模┛疾旌腕w檢

  根據(jù)崗位擬聘人數(shù),按考試總成績(jī)由高到低的順序等額確定體檢、考察人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)及要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢合格者,確定為考察對(duì)象。有人員體檢或者考察不合格的,按照總成績(jī)排名依次遞補(bǔ),但只能遞補(bǔ)一次且遞補(bǔ)人數(shù)不超過(guò)崗位擬聘人數(shù)。

  考察內(nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、廉潔自律以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、人崗相適等情況,重點(diǎn)考察人選是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)人民等政治要求。考察時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)核。

  考察、體檢結(jié)果合格方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

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  根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果,確定擬聘人員。在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)、國(guó)家藥監(jiān)局網(wǎng)站和我單位網(wǎng)站對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日。

 ?。┢赣眉按?/p>

  公示無(wú)異議的擬聘人員,根據(jù)規(guī)定按程序簽訂聘用合同。新聘用人員按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期滿合格的,正式聘用到相應(yīng)崗位;不合格的,取消聘用。聘用人員享受國(guó)家規(guī)定的工資福利等待遇。

  五、紀(jì)律與監(jiān)督

 ?。ㄒ唬┕_(kāi)招聘工作實(shí)行回避制度,凡與國(guó)家藥監(jiān)局機(jī)關(guān)和直屬單位處級(jí)以上干部(含3年內(nèi)退休的處級(jí)以上退休干部)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的人員,不接受報(bào)考。

 ?。ǘ┐嬖谝韵虑樾稳藛T,須防范利益沖突。配偶、直系血親等在藥品、醫(yī)療器械、化妝品信息化領(lǐng)域相關(guān)企業(yè)從業(yè),并且所從事的工作業(yè)務(wù)范圍與我單位、應(yīng)聘崗位存在直接對(duì)口關(guān)系及利益聯(lián)系的人員,不接受報(bào)考。所從事的工作業(yè)務(wù)范圍與我單位、應(yīng)聘崗位不存在直接對(duì)口關(guān)系及利益聯(lián)系的應(yīng)聘人員,須在應(yīng)聘時(shí)作出利益沖突防范承諾。

  (三)資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。應(yīng)聘人員在招聘報(bào)名、考試、體檢、考察等過(guò)程中存在弄虛作假、故意隱瞞或有其他違紀(jì)違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或查實(shí)即取消聘用資格或取消聘用,情節(jié)特別嚴(yán)重者予以追究相應(yīng)責(zé)任。

  六、聯(lián)系方式

  1.咨詢電話:88331917、88331918

 ?。ㄖ芤恢林芪?:30-17:30)

  2.監(jiān)督電話:88331914

 ?。ㄖ芤恢林芪?:30-17:30)

  國(guó)家藥品監(jiān)督管理局信息中心

  2023年4月26日

  附件下載:

  附件1:國(guó)家藥品監(jiān)督管理局信息中心2023年度公開(kāi)招聘崗位信息表.doc

  附件2:國(guó)家藥品監(jiān)督管理局信息中心2023年度應(yīng)聘報(bào)名表.doc

  附件3:國(guó)家藥品監(jiān)督管理局信息中心2023年度報(bào)名人員信息登記表.xls