為大力實施人才強市戰(zhàn)略，進一步加大青年人才引進力度，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（魯人社規(guī)〔2022〕2號）、《萊州市“政企共育”聯(lián)合育才實施辦法（試行）》（萊委人組辦發(fā)〔2023〕1號）等規(guī)定，萊州市擬引進一批急需緊缺優(yōu)秀青年人才，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、崗位設(shè)置

　　萊州市共計劃招聘30名。具體招聘崗位見附件1。

　　二、資格條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.遵守憲法和法律，政治立場堅定，擁護黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正，服從組織安排。

　　3.年滿18周歲〔2006年1月以前出生〕，其中，大學(xué)本科生不超過30周歲〔1993年1月以后出生〕；碩士研究生不超過35周歲〔1988年1月以后出生〕，博士研究生不超過40周歲〔1983年1月以后出生〕。

　　4.學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，具備與崗位相適的專業(yè)知識能力。

　　5.身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，符合錄用公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)。

　　6.具備招聘崗位要求的其他所有資格條件。

　　7.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　招聘崗位主要參照教育部相關(guān)專業(yè)學(xué)科目錄設(shè)置專業(yè)要求，應(yīng)聘人員大學(xué)或研究生學(xué)習(xí)期間所學(xué)專業(yè)（學(xué)歷證書、學(xué)籍檔案所載專業(yè)）應(yīng)與應(yīng)聘類別專業(yè)要求一致。應(yīng)聘人員在普通全日制高等學(xué)歷教育階段取得國家承認的輔修專業(yè)證書、雙學(xué)位證書的，可與相應(yīng)的畢業(yè)證書配合使用，依據(jù)輔修專業(yè)證書、雙學(xué)位證書注明的專業(yè)報考。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

　　除2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生的學(xué)歷證書、相應(yīng)學(xué)位證書以及與國（境）內(nèi)應(yīng)屆高校畢業(yè)生同期畢業(yè)的海歸留學(xué)人員的國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書，須于2024年7月31日前取得外，對暫未取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證的留學(xué)回國人員，可采取“承諾+容缺”方式，允許先行參加考試，在2024年9月30日前提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證書；其他人員報考的，招聘崗位要求的學(xué)歷證書、相應(yīng)學(xué)位證書等所有資格、資質(zhì)證書，應(yīng)聘人員均須2024年1月29日之前取得。根據(jù)教育部有關(guān)規(guī)定，2016年12月1日以后錄取的非全日制研究生，由國家統(tǒng)一下達招考計劃，與全日制研究生考試招生執(zhí)行相同的政策和標(biāo)準(zhǔn)，培養(yǎng)質(zhì)量堅持同一要求，學(xué)歷學(xué)位證書具有同等法律地位和相同效力，享有平等就業(yè)機會；符合上述規(guī)定的，報名時與全日制研究生同等對待。

　　已經(jīng)就業(yè)或簽訂就業(yè)協(xié)議書的畢業(yè)生須具有用人管理權(quán)限部門（單位）出具同意報考證明或解除合同證明，無業(yè)人員需提交就業(yè)創(chuàng)業(yè)證或處于無業(yè)狀態(tài)的個人書面承諾書。定向、委培畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。

　　具有以下情況之一的人員，不得報考：

　?。?）曾受過刑事處罰的;

　　（2）違法違紀(jì)或在校期間受過院（系）級以上單位處分的;

　?。?）被開除黨籍的；

　?。?）被開除公職的;

　?。?）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

　　（6）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

　?。?）按正常學(xué)制未能獲得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書的;

　　（8）在各級各類公務(wù)員及事業(yè)單位招考（聘）中被認定有舞弊等嚴(yán)重違反錄（聘）用紀(jì)律行為的；

　　（9）現(xiàn)役軍人;

　?。?0）在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　（11）未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;

　?。?2）法律法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形。

　　應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應(yīng)回避情形的崗位。

　　三、報名

　　（一）報名方式

　　報名采取統(tǒng)一時間網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費等方式進行，每人限報一個崗位。對惡意注冊報名信息或擾亂報名秩序、瞞報或偽造相關(guān)證明及有關(guān)證件騙取考試資格的，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格。

　　報名網(wǎng)址：http://www.laizhou.gov.cn（萊州市人民政府網(wǎng)站）

　?。ǘr間安排

　　報名時間：2024年1月29日09：00-1月31日16：00

　　查詢時間：2024年1月29日14：00-2月1日12：00

　　繳費時間：2024年1月29日14：00-2月2日16：00

　?。ㄈ┚唧w程序

　　1.網(wǎng)上報名。報考人員報名前，請仔細閱讀本招聘公告，確認符合擬應(yīng)聘崗位的條件后再進行網(wǎng)上報名。對應(yīng)聘崗位條件中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格條件、工作經(jīng)歷等信息需要咨詢時，請直接與招聘主管機關(guān)聯(lián)系，咨詢電話可在簡章中查詢。報考人員登錄指定的報名網(wǎng)站，首次登錄先注冊后方可進入網(wǎng)上報名系統(tǒng)（因個人原因造成注冊信息泄露影響本人報名的，由本人循法律途徑解決），如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料，并上傳本人近期1寸免冠正面彩色照片（照片大小114×156像素、占用空間小于20K且清晰可辨），然后提交審核。網(wǎng)上報名必須使用二代身份證，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員在資格初審前多次登錄填報報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息，且填報時間自動更新為最后一次登錄時間。報名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改。報名系統(tǒng)于1月31日16：00自動禁止報考人員提交（修改）報名信息。

　　2.網(wǎng)上初審。招聘主管機關(guān)在指定報名期間安排專人負責(zé)查看網(wǎng)上報名情況，確定符合聘用條件的人員，并對資格審查結(jié)果負責(zé)，在網(wǎng)上反饋初審結(jié)果。對具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的，予以審核通過；對不符合應(yīng)聘條件而未通過初審的人員，說明理由；對提交材料不全的，在注明缺少的內(nèi)容后，退回報名人員補充。報考人員對報名初審結(jié)果持有異議的，可在2月1日15：00前向指定的監(jiān)督電話反映，不在規(guī)定期限內(nèi)反映的，視為對初審結(jié)果無異議。

　　由于報名信息涉及個人隱私，網(wǎng)上報名期間審核部門無法直接獲得報名人員聯(lián)系方式，請報考人員務(wù)必及時查詢資格初審結(jié)果，如有疑問請主動聯(lián)系審核部門。

　　3.網(wǎng)上繳費。報考人員可在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名網(wǎng)站，查詢報名資格初審情況。通過網(wǎng)上資格初審的人員，務(wù)必于2024年1月29日14：00-2月2日16：00登錄報名網(wǎng)站，進行網(wǎng)上繳費，逾期未辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視為放棄資格。按照魯發(fā)改成本〔2022〕55號文件的規(guī)定，筆試考務(wù)費收取標(biāo)準(zhǔn)為：每人每科40元。網(wǎng)上繳費成功后，下載打印《2024年山東省萊州市急需緊缺優(yōu)秀青年人才招聘報名登記表》《誠信承諾書》，并在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證無需蓋章，打印時間另行通知（請關(guān)注萊州市人民政府網(wǎng)站）。

　　4.擬享受減免考務(wù)費的最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防返貧監(jiān)測幫扶對象，不實行網(wǎng)上繳費，在報名系統(tǒng)完成報名信息填報并通過資格初審后，于2月2日16：00前將減免考務(wù)費的材料電子版（拍照或掃描）發(fā)送至郵箱lzsrcb@163.com。郵件發(fā)送成功后，務(wù)必于當(dāng)日工作時間內(nèi)致電0535-2222617進行確認。減免考務(wù)費認定結(jié)果以電子郵件反饋。報考人員須在規(guī)定時間內(nèi)辦理減免手續(xù)，逾期視作放棄報考資格。

　　減免考務(wù)費所需材料包括：（1）最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證；脫貧享受政策人口和防返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）鄉(xiāng)村振興部門出具的有關(guān)證明。（2）本人身份證及聯(lián)系電話。

　　5.其他。報名結(jié)束后，最終繳費確認人數(shù)達不到計劃招聘人數(shù)3倍的職位，計劃招聘1人的，原則上取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的，按比例相應(yīng)核減或取消招聘計劃。招聘計劃取消的崗位，原報考人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件的類別崗位或辦理退費手續(xù)，改報只進行一次，個別急需緊缺專業(yè)或特殊人才可適當(dāng)放寬招考比例。

　　四、資格審查

　　對報考人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，立即取消考試、聘用資格。

　　現(xiàn)場資格審查時間、地點等具體要求將另行通知，請及時關(guān)注萊州市人民政府網(wǎng)站查詢?，F(xiàn)場資格審查需要提交的相關(guān)證明材料見本簡章附件2。

　　單位同意報考證明信需按附件3式樣提供，現(xiàn)場資格審查提交材料不全的，須在規(guī)定時間內(nèi)提交。未在規(guī)定時間內(nèi)提交有關(guān)材料、證明的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其考試資格。筆試后因棄權(quán)或取消資格造成的面試人員空缺，經(jīng)招聘主管機關(guān)研究同意，在筆試成績合格線內(nèi)按筆試成績依次遞補?，F(xiàn)場資格審查工作由招聘主管機關(guān)具體負責(zé)。如發(fā)生現(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致現(xiàn)象，以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。

　　五、考試

　　考試采取先筆試后面試的方式?？荚嚦煽兙捎冒俜种朴嬎?，保留到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　?。ㄒ唬┕P試

　　所有招聘崗位筆試均考一科，考試內(nèi)容為綜合測試和寫作。筆試時間另行通知。筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由招聘主管機關(guān)研究確定，隨筆試成績在萊州市人民政府網(wǎng)站公布。

　　進入面試范圍人員從達到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報考人員中，根據(jù)各類崗位招聘計劃從高分到低分按1：3的比例確定。進入面試范圍人員最后一名筆試成績并列的，一同進入面試范圍。筆試合格人數(shù)為零的崗位，取消聘用計劃；達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定進入面試范圍。進入面試范圍人員名單在萊州市人民政府網(wǎng)站公布。通過筆試及資格審查的人員，應(yīng)按規(guī)定參加面試。

　　（二）面試

　　面試主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。面試根據(jù)崗位特點和專業(yè)要求，采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行。面試成績于本場面試結(jié)束后公布。為保證人員素質(zhì)，面試成績合格線為60分，不足60分的不予聘用。面試的其他具體事宜，另行通知（請關(guān)注萊州市人民政府網(wǎng)站）。

　　考試總成績按筆試、面試成績分別占40%、60%的比例計算。根據(jù)考試總成績，分崗位由高分到低分按照1：2比例確定進入考察范圍人員名單。如出現(xiàn)考試總成績相同且影響聘用的情況，則按筆試成績排序；筆試成績?nèi)韵嗤?，依次按博士、碩士、大學(xué)的順序排序，仍不能確定的，則對考試總成績相同的考生重新面試，并以重新面試后的總成績排序確定進入考察范圍人選。進入考察范圍人員名單在萊州市人民政府網(wǎng)站公布。名單公布前考生自愿放棄考察資格的，從同一崗位考生中按總成績由高到低依次等額遞補。

　　六、考察與體檢

　　進入考察范圍人員確定后，分崗位按計劃招聘人數(shù)由高分到低分依次等額進行考察、體檢。

　　考察工作由招聘主管機關(guān)負責(zé)組織?？疾彀凑盏虏偶?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)招聘崗位的要求，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、是否需要回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對考察對象進行資格復(fù)審。被考察對象在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為考察的重要內(nèi)容之一。

　　如經(jīng)考察不合格或發(fā)現(xiàn)在應(yīng)聘過程中有弄虛作假等違反本招聘簡章規(guī)定的行為，不予聘用或取消聘用。報考人員在考察過程中提供虛假材料、隱瞞事實真相或者有其他妨礙考察工作的行為，干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，給予其不予聘用的處理；情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的，將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，記錄期限為五年。根據(jù)山東省委組織部《關(guān)于進一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》，招聘主管機關(guān)和招聘單位主管部門要嚴(yán)格審核把關(guān)被考察對象檔案，對檔案中存在的問題，要認真進行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。

　　招聘主管機關(guān)負責(zé)組織報考人員到縣級以上綜合性醫(yī)院進行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》等公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行。體檢費用由報考人員負擔(dān)，享受減免考試費用的人員由招聘單位負擔(dān)。體檢時間另行通知。

　　所有體檢項目檢查完畢后，主檢醫(yī)師認為要做進一步檢查方能做出判斷的，報考人員要服從主檢醫(yī)師的安排，做進一步檢查。報考人員或用人單位對體檢結(jié)果（當(dāng)日當(dāng)場復(fù)檢項目除外）有異議的，均可在收到體檢結(jié)論7日內(nèi)，向招聘主管機關(guān)提出書面申請，并由該機關(guān)組織復(fù)檢，復(fù)檢不在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢項目由復(fù)檢醫(yī)療機構(gòu)確定，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，有關(guān)體檢費用由申請復(fù)檢一方負擔(dān)。復(fù)檢只能進行一次。必要時，招聘主管機關(guān)可以要求重新體檢。報考人員沒有征得體檢組織機關(guān)同意，不在規(guī)定的時間參加體檢或復(fù)檢，視為棄權(quán)。報考人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的，給予其不予聘用的處理。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等違紀(jì)違規(guī)行為的，給予其不予聘用的處理，并將其違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，記錄期限為五年。

　　七、公示

　　根據(jù)面試和體檢考察等情況，確定擬招聘人員名單，在萊州市政府網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。對反映有問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。考察、體檢不合格的，或公示期有反映問題影響聘用并查實的，取消其聘用資格。擬聘用人員不服從統(tǒng)一分配的、不能如期取得學(xué)歷學(xué)位證書的，或無正當(dāng)理由未在規(guī)定時間內(nèi)報到的，取消聘用資格。對聘用手續(xù)辦結(jié)前，因擬招聘人員被取消聘用資格或棄權(quán)造成的空缺，從進入同一類別考察范圍的人員中按考試總成績由高到低依次等額遞補，未進入考察范圍的人員不再進行遞補。

　　八、聘用管理

　　公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，所有招聘人員列入市直事業(yè)編制，由萊州市相關(guān)市直部門負責(zé)管理，前三年安排到萊州市重點企業(yè)實踐鍛煉，同時，組織招聘人員、實踐鍛煉企業(yè)、所屬事業(yè)單位簽訂三方協(xié)議，三年期滿，可自行選擇留在企業(yè)或者回事業(yè)單位工作。若選擇回事業(yè)單位且表現(xiàn)優(yōu)秀的，作為后備干部跟蹤教育培養(yǎng)；若選擇在企業(yè)工作，可繼續(xù)保留事業(yè)編制3年，3年后若選擇繼續(xù)在企業(yè)工作，則辦理事業(yè)單位解聘手續(xù)，不再保留事業(yè)編制，由所在企業(yè)按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。在企業(yè)實踐鍛煉期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守實踐鍛煉企業(yè)各項管理規(guī)定。企業(yè)實踐鍛煉期內(nèi)，若由于企業(yè)經(jīng)營原因?qū)е聟f(xié)議無法履行，則終止三方協(xié)議，返回編制所在事業(yè)單位工作。

　　九、有關(guān)待遇

　　招聘人員簽訂聘用合同，按相關(guān)規(guī)定實行試用期制度，試用期一年。試用期滿經(jīng)考核不合格的解除聘用合同，進入人才市場自主擇業(yè)。在企業(yè)實踐鍛煉期間，按照事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資、繳納社會保險和公積金。

　　十、其他

　　本次招聘發(fā)布的公告、通知等信息中的“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包含本數(shù)。

　　應(yīng)聘人員在報考期間，應(yīng)仔細閱讀本招聘簡章，及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負。應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照國家、省、市招聘政策和本招聘簡章規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》有關(guān)規(guī)定處理。

　　本次招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與招聘主管機關(guān)無關(guān)。本次招聘所有通知公告均以萊州市人民政府網(wǎng)站發(fā)布為準(zhǔn)，由中共萊州市委組織部、萊州市人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。

　　咨詢電話：0535—2222617

　　監(jiān)督電話：0535—2222902

　　通訊地址：中共萊州市委組織部人才工作辦公室（山東省萊州市府前街96號，郵編：261400）

　　附件1：招聘崗位匯總表.xlsx

　　附件2：現(xiàn)場資格審查材料清單.docx

　　附件3：單位同意報考證明信（樣式）.xls

　　中共萊州市委組織部

　　萊州市人力資源和社會保障局

　　2024年1月19日