根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將撫州市2024年度事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

　　一、招聘崗位

　　本次事業(yè)單位招聘計(jì)劃共553名(含省直管試點(diǎn)縣南城縣計(jì)劃34名），具體招聘崗位及要求詳見《撫州市2024年度事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》（附件1）、《撫州市南城縣2024年度事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》（附件2），以下統(tǒng)一簡(jiǎn)稱《崗位表》。

　　二、報(bào)考條件

　　（一）報(bào)考人員須具備下列條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

　　2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

　　3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

　　4.具有招聘崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、技能要求和身體條件；

　　5.具備招聘崗位所要求的其他條件。

　?。ǘ┎坏脠?bào)考的情形

　　1.因犯罪受過刑事處罰的人員；

　　2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員；

　　3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查調(diào)查的人員，尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員；

　　4.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國(guó)家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

　　5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

　　6.現(xiàn)役軍人；

　　7.在讀的普通高校全日制非2024屆畢業(yè)生（在讀的全日制非2024屆畢業(yè)生不能用已經(jīng)取得的學(xué)歷報(bào)考，如在讀碩士研究生不得以其已經(jīng)取得的本科及以下學(xué)歷報(bào)考）；

　　8.考生不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列情形的崗位,也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位；

　　9.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;

　　10.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

　?。ㄈ﹫?bào)考注意事項(xiàng)

　　詳見《撫州市2024年度事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘工作人員報(bào)考指南》（附件3，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)考指南》）。

　　三、網(wǎng)上報(bào)名

　　本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式，按照以下程序進(jìn)行：

　　1.注冊(cè)報(bào)名?？忌捎?strong>2024年2月23日9:00至2月28日17:00期間登錄“撫州人事考試網(wǎng)”（http://0794.jxpta.com），進(jìn)入考生注冊(cè)頁(yè)面，如實(shí)填寫個(gè)人報(bào)考信息，并上傳考生本人近期（6個(gè)月以內(nèi)）電子照片（半身免冠正面證件照，白底彩色）進(jìn)行網(wǎng)上注冊(cè)。注冊(cè)完成后，照片不得更換。

　　本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度，招聘單位不進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。請(qǐng)考生仔細(xì)對(duì)照所報(bào)崗位條件，不符合崗位條件者，請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試；已參加考試的，成績(jī)一律無效。

　　2.網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)名信息提交成功的考生可進(jìn)入繳費(fèi)頁(yè)面進(jìn)行繳費(fèi)，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照贛發(fā)改收費(fèi)字〔2017〕340號(hào)文件規(guī)定為每人每科50元，繳費(fèi)時(shí)間截止到2月29日17:00?？忌瓿衫U費(fèi)視為報(bào)名成功，未按要求進(jìn)行繳費(fèi)視為放棄報(bào)考。繳費(fèi)成功之后，報(bào)考崗位不能更改。

　　2月23日9:00至2月26日17:00，低保保障家庭、脫貧戶家庭人員和防返貧監(jiān)測(cè)對(duì)象等符合相關(guān)規(guī)定的考試費(fèi)用減免對(duì)象，可申請(qǐng)減免考試費(fèi)用，相關(guān)要求見《報(bào)考指南》。

　　3.報(bào)名人數(shù)統(tǒng)計(jì)。為引導(dǎo)考生有序報(bào)考，2月25日、26日17:00將在撫州人事考試網(wǎng)公布各招聘崗位完成繳費(fèi)報(bào)名考生人數(shù)，之后系統(tǒng)鎖定不再公布報(bào)名人數(shù)，請(qǐng)考生務(wù)必提前安排好網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間，以免造成報(bào)名系統(tǒng)擁堵，影響報(bào)名。

　　4.網(wǎng)上改報(bào)。對(duì)報(bào)名成功人數(shù)與招聘人數(shù)之比達(dá)不到3：1開考比例的崗位，如該崗位只招聘1人,則取消該崗位招聘計(jì)劃,該崗位考生可以改報(bào)其他崗位;如該崗位招聘2人及以上,則對(duì)該崗位招聘人數(shù)予以相應(yīng)核減,該崗位考生不得改報(bào)。崗位核減、取消情況將在撫州市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、撫州人事考試網(wǎng)公布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。被取消崗位的考生可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行一次網(wǎng)上改報(bào),未改報(bào)的可退回已繳筆試考試費(fèi)。被核減招聘人數(shù)崗位的考生不得改報(bào)。改報(bào)期間不接受未報(bào)名人員注冊(cè)報(bào)名。

　　5.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證?？忌稍?月26日9:00—3月29日24:00期間登錄撫州人事考試網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。

　　四、筆試、資格審查、遞補(bǔ)及面試

　　本次招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

　?。ㄒ唬┕P試

　　1.時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間為3月30日上午，考點(diǎn)設(shè)在撫州市。

　　2.考試內(nèi)容。筆試考試科目為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科，滿分各150分，總分300分。所有考生均需參加相應(yīng)類別的兩科考試，成績(jī)方為有效?？荚嚪秶斠姟妒聵I(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）》（附件5）。

　　3.考試方式。兩個(gè)筆試科目連續(xù)進(jìn)行考試,中間不間斷。兩個(gè)科目題本為合訂本,考試開始前發(fā)放,各科答題卡分別發(fā)放。第一科考試時(shí)間截止后,收取第一科考試的答題卡；第二科考試時(shí)間截止后,收取第二科考試的答題卡及所有發(fā)放的考試資料。

　　4.公布成績(jī)。筆試成績(jī)擬于5月中旬公布，考生可在撫州人事考試網(wǎng)查詢本人筆試成績(jī)。

　　5.筆試合格分?jǐn)?shù)線（即考生按筆試有效成績(jī)可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的最低分?jǐn)?shù)線）：根據(jù)考試情況分級(jí)分類劃定筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線，將在撫州市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、撫州人事考試網(wǎng)公布。凡考生筆試有效成績(jī)低于所報(bào)崗位筆試合格分?jǐn)?shù)線的，不得確定為入闈面試人員。

　　6.確定入闈面試人員。本次招聘在筆試合格人員中,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按照崗位招聘人數(shù)以1：3的比例確定入闈面試人員（如遇末位同分情況一并入闈面試）。入闈面試人員名單將在撫州市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、撫州人事考試網(wǎng)公布。

　?。ǘ┵Y格審查

　　入闈考生在參加面試前須按資格審查公告要求的時(shí)間和地點(diǎn)，持報(bào)考材料原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，具體事宜將在撫州市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、撫州人事考試網(wǎng)公布。請(qǐng)各位考生保持聯(lián)系方式暢通，因提供不準(zhǔn)確信息導(dǎo)致無法聯(lián)系而影響面試的，后果由考生自行承擔(dān)。

　　資格審查中，對(duì)不符合報(bào)考條件的考生，取消其面試資格。資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假或與公告崗位所要求的資格條件不符的，一經(jīng)查實(shí)即取消面試和聘用資格，由此造成的后果由考生自行承擔(dān)。

　?。ㄈ┻f補(bǔ)

　　對(duì)取消或放棄面試資格產(chǎn)生的面試人員空額，從本崗位成績(jī)合格且未入闈人員中按筆試有效成績(jī)高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)一次（末位同分者一并入闈）。因上述情況產(chǎn)生的遞補(bǔ)面試人員，將在撫州市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、撫州人事考試網(wǎng)公告，并隨后進(jìn)行資格審查。遞補(bǔ)人員須通過資格審查后方能參加面試。無人可遞補(bǔ)時(shí)，將組織現(xiàn)有入闈且資格審查合格人員面試。面試當(dāng)天放棄的不予遞補(bǔ)。

　?。ㄋ模┟嬖?/p>

　　面試由撫州市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織。

　　1.面試時(shí)間及地點(diǎn)：具體時(shí)間及地點(diǎn)將在撫州市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、撫州人事考試網(wǎng)公告。

　　2.面試內(nèi)容及方式：面試總分為100分，具體見《崗位表》。

　　3.面試當(dāng)天如出現(xiàn)考生缺考、違紀(jì)等情況，其面試成績(jī)按零分計(jì)算，但該崗位招聘計(jì)劃不再調(diào)減。面試將設(shè)置成績(jī)合格線，于面試前在撫州市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、撫州人事考試網(wǎng)公告，未達(dá)到合格線者不予聘用。

　　五、總成績(jī)計(jì)算辦法

　　《崗位表》中對(duì)面試成績(jī)占比未作特別規(guī)定的，筆試和面試成績(jī)各占50%，總成績(jī)計(jì)算辦法為：考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×（50÷筆試總分）+面試成績(jī)×（50÷面試總分）。例如：某考生筆試兩科得分為240分，面試得分為80分，則該考生總成績(jī)=240×（50÷300）+80×（50÷100）=80分。總成績(jī)采用四舍五入法精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　《崗位表》中對(duì)面試成績(jī)占比另有規(guī)定的從其規(guī)定，總成績(jī)計(jì)算以此類推。

　　六、體檢、考察、公示、聘用

　　1.體檢。根據(jù)考生總成績(jī)，從高分到低分按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員（總成績(jī)相同時(shí)按面試成績(jī)從高分到低分的順序確定；面試成績(jī)也相同的，依次按《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》、《綜合應(yīng)用能力》科目筆試成績(jī)進(jìn)行排名）。有行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的，執(zhí)行行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)；沒有行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的，參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　2.考察。招聘單位及其主管部門對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察，全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)及個(gè)人檔案等情況?？疾鞎r(shí)還將對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審。

　　3.公示。對(duì)考察合格的擬聘用人員進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。

　　4.因體檢、考察、公示不合格或考生自動(dòng)放棄造成的空崗不予遞補(bǔ)。

　　5.聘用。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映的問題不影響聘用的人員，辦理聘用備案手續(xù)；對(duì)反映存在影響聘用的問題并查實(shí)的，不予備案；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩備案，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否備案。

　　聘用人員均納入編制管理，《崗位表》未注明“編制備案制”的即為事業(yè)編制。此次公開招聘的編制備案制人員，執(zhí)行現(xiàn)行事業(yè)單位人員管理的各項(xiàng)管理規(guī)定，與事業(yè)編制人員待遇相同，列入機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理。

　　七、紀(jì)律監(jiān)督和責(zé)任追究

　　報(bào)考人員在招聘過程中，查明有違規(guī)違紀(jì)違法行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等法律法規(guī)，予以嚴(yán)肅處理和責(zé)任追究。有情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣或者情節(jié)特別嚴(yán)重、影響特別惡劣的違規(guī)違紀(jì)行為的，將記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)。涉嫌違法犯罪的，移送有關(guān)國(guó)家機(jī)關(guān)依法處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　八、其他注意事項(xiàng)

　　1.本公告和《崗位表》中所涉及的以上、以下、以前、以后等均含本級(jí)；限中共黨員的，含中共預(yù)備黨員；最低服務(wù)年限的計(jì)算，均含試用期，且今后要嚴(yán)格遵從最低服務(wù)年限的相關(guān)要求。

　　2.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　3.本次招聘的相關(guān)政策以本公告為準(zhǔn),公告其它未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定和文件執(zhí)行。

　　4.考生報(bào)考時(shí)，屬資格審查及具體崗位條件問題，請(qǐng)直接撥打崗位表中對(duì)應(yīng)的招聘單位聯(lián)系電話咨詢。

　　考務(wù)或報(bào)名中的技術(shù)問題及減免考試費(fèi)用問題，請(qǐng)咨詢撫州市人事考試中心：0794-8222363；

　　監(jiān)督電話：市人社局機(jī)關(guān)黨委0794-8222337；

　　政策咨詢電話：市人社局事業(yè)科0794-8222130。

　　縣（區(qū)）政策咨詢電話：

　　臨川區(qū)：0794-8423680；東鄉(xiāng)區(qū)：0794-7097961；

　　南城縣：0794-7222223；黎川縣：0794-7121901；

　　南豐縣：0794-3226133；崇仁縣：0794-6332426；

　　樂安縣：0794-6668083；宜黃縣：0794-7610557；

　　金溪縣：0794-5259100；資溪縣：0794-5783663；

　　廣昌縣：0794-3617709；東臨新區(qū)：0794-7825661。

　　以上電話請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅丈衔?：30-12：00，下午14：00-17：30撥打。

　　附件1：撫州市2024年度事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xlsx

　　附件2：撫州市南城縣2024年度事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xlsx

　　附件3：撫州市2024年度事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘工作人員報(bào)考指南.doc

　　附件4：學(xué)科專業(yè)目錄匯編.pdf

　　附件5：事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）.pdf

　　撫州市人力資源和社會(huì)保障局

　　2024年2月22日