根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘崗位條件設(shè)置有關(guān)問題的通知》(人社部規(guī)〔2017〕17號)、省委組織部省人力資源和社會(huì)保障廳《轉(zhuǎn)發(fā)中共中央組織部人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(湘人社發(fā)〔2017〕5號)、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)、湖南省衛(wèi)生健康委等5部門《關(guān)于印發(fā)進(jìn)一步加強(qiáng)基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力建設(shè)的若干政策措施的通知》(湘衛(wèi)發(fā)〔2018〕3號)、《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(湘人社發(fā)〔2020〕21號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我省事業(yè)單位公開招聘考試工作的通知》(湘人社函〔2021〕37號)等文件精神，經(jīng)研究同意，并報(bào)郴州市人力資源和社會(huì)保障局備案，2021年汝城縣面向社會(huì)公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員18名?，F(xiàn)公告如下。

　　一、招聘計(jì)劃

　　1.計(jì)劃公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員18名。具體招聘崗位、人數(shù)及資格條件等詳見《2021年汝城縣公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃崗位信息表》(附件1)。

　　2.招聘公告可通過以下網(wǎng)站查閱：郴州市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站(http://czrsj.czs.gov.cn/)、郴州市人力資源考試網(wǎng)(http://61.187.189.252/)、汝城縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.rc.gov.cn)。

　　3.招聘其余各環(huán)節(jié)相關(guān)信息在指定官方網(wǎng)站：汝城縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.rc.gov.cn)上發(fā)布。

　　二、報(bào)考條件

　　(一)報(bào)考人員條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　4.具備崗位要求的身體條件;

　　5.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

　　6.符合招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他具體條件，詳見《計(jì)劃崗位信息表》(附件1)。

　　(1)報(bào)考年齡：要求在30周歲以下的(1990年4月28日以后出生);在35周歲以下的(1985年4月28日以后出生)。

　　(2)應(yīng)屆高校畢業(yè)生是指未落實(shí)工作單位的2019屆、2020屆、2021屆全日制高校畢業(yè)生和2018年起國家統(tǒng)招的非全日制研究生。截至公告發(fā)布之日，已是機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗的2019屆、2020屆、2021屆全日制高校畢業(yè)生和2018年起國家統(tǒng)招的非全日制研究生為已落實(shí)工作單位人員，不得報(bào)考限應(yīng)屆高校畢業(yè)生報(bào)考的崗位。

　　(3)報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。對有疑義的國民教育學(xué)歷(學(xué)位)，以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對有疑義的黨校學(xué)歷(學(xué)位)，以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

　　(4)報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照所學(xué)專業(yè)填寫。報(bào)考專業(yè)具體參考《2021年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(以下簡稱《專業(yè)目錄》)。所學(xué)專業(yè)已列入《專業(yè)目錄》但未列入招聘崗位專業(yè)或?qū)I(yè)類要求的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《專業(yè)目錄》但符合招聘崗位專業(yè)條件的，由招聘單位提出意見，報(bào)主管部門研究認(rèn)定。

　　(5)報(bào)考人員的畢業(yè)證、學(xué)位證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘崗位要求的其他證書均須在2021年7月31日前取得。

　　7.崗位要求中的工作經(jīng)歷、資格、職稱等計(jì)算時(shí)間，均截止至2021年7月31日，年限按足年足月計(jì)算。

　　8.招聘崗位所要求的其他條件見《2021年汝城縣公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃崗位信息表》(附件1)。

　　(二)不得報(bào)考的情形

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

　　5.違反計(jì)劃生育政策的;

　　6.截至公告發(fā)布之日，試用期內(nèi)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員)和事業(yè)單位工作人員;未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員;汝城縣特崗教師及服務(wù)期內(nèi)的“三支一扶”高校畢業(yè)生;

　　7.汝城縣醫(yī)療衛(wèi)生健康系統(tǒng)的在編人員;

　　8.現(xiàn)役軍人;

　　9.在讀的普通高校全日制非2021屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2021屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推)。

　　10.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的崗位;

　　11.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

　　12.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　三、招聘程序和辦法

　　招聘工作按照報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、擇崗、聘用等程序進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名方式。本次考試采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，不組織網(wǎng)上資格審查(在筆試后，面試前由招聘單位及其主管部門進(jìn)行現(xiàn)場資格審查);不收取報(bào)名費(fèi);報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)名與考試必須使用在有效期內(nèi)的有效身份證件。

　　2.報(bào)名時(shí)間。報(bào)名時(shí)間為2021年5月7日9:00至2021年5月14日18:00止。

　　3.報(bào)名網(wǎng)址。郴州市人力資源考試網(wǎng)(http://61.187.189.252/)。

　　4.上傳照片。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員上傳本人近期免冠2寸正面電子照片(295*413像素，藍(lán)底證件照，jpg格式，20KB以下)。不按要求上傳照片的，不得參加考試。網(wǎng)上報(bào)名信息一經(jīng)提交，將無法修改，請謹(jǐn)慎提交!

　　5.打印準(zhǔn)考證。汝城縣人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布筆試公告后，報(bào)考人員自行到郴州市人力資源考試網(wǎng)上下載并打印準(zhǔn)考證。特別提示：筆試準(zhǔn)考證請保留到考察之后。

　　6.報(bào)考注意事項(xiàng)。

　　(1)報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀誠信考試承諾書，認(rèn)真對照《崗位信息表》和《專業(yè)目錄》，根據(jù)自身?xiàng)l件，正確選擇合適崗位，準(zhǔn)確填報(bào)本人信息。提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格，由此造成的一切損失由考生本人承擔(dān)。

　　(2)報(bào)考人員必須進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)按要求進(jìn)行報(bào)名的人員視為放棄報(bào)考，報(bào)名后報(bào)考人員不得更改個(gè)人信息和報(bào)考崗位。

　　(3)報(bào)考人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并確保能隨時(shí)聯(lián)系，因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報(bào)考人員承擔(dān)。聯(lián)系電話如有變更，請及時(shí)告知招聘單位。

　　(4)筆試最低開考比例不得低于1：3。對報(bào)名人數(shù)未達(dá)到筆試最低開考比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。核減后仍無法達(dá)到最低開考比例的崗位，予以取消，該崗位報(bào)考人員可申請改報(bào)符合條件的其它崗位。

　　報(bào)考碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的崗位和限招聘應(yīng)屆高校畢業(yè)生的崗位，經(jīng)汝城縣人才領(lǐng)導(dǎo)小組研究并報(bào)請郴州市人社局批準(zhǔn)同意不設(shè)開考比例。

　　(5)報(bào)考碩士研究生的崗位進(jìn)行筆試，免面試。

　　(6)此次公開招聘設(shè)定筆試成績合格線為50分及以上。低于合格線的不予進(jìn)入面試或體檢。

　　(7)取消招聘計(jì)劃數(shù)的崗位，將于5月17日在汝城縣人民政府門戶網(wǎng)站公布。報(bào)考崗位被取消的人員在5月18日16：00前到汝城縣衛(wèi)生健康局人事股(206室)申請改報(bào)符合條件的其他崗位，逾期不再辦理改報(bào);5月19日公布核減招聘計(jì)劃數(shù)的崗位。

　　(二)筆試

　　1.筆試科目。筆試科目詳見《2021年汝城縣公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃崗位信息表》(附件1)。筆試采用閉卷形式，考試時(shí)間120分鐘，筆試成績按百分制計(jì)分。

　　2.筆試時(shí)間。2021年5月22日(星期六)上午9:00-11:00。

　　3.筆試地點(diǎn)。具體地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加考試。

　　4.筆試紀(jì)律要求。報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守考場紀(jì)律，服從考場工作人員管理，如發(fā)生違反考試紀(jì)律的行為，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進(jìn)行處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　5.筆試注意事項(xiàng)?？忌鷳{有效身份證件、筆試準(zhǔn)考證原件參加考試。

　　6.筆試成績公布。預(yù)計(jì)筆試后15日內(nèi)在汝城縣人民政府門戶網(wǎng)站上公布。

　　(三)資格審查

　　面試前，由主管部門統(tǒng)一組織現(xiàn)場資格審查。資格審查時(shí)間、地點(diǎn)，經(jīng)汝城縣委新冠肺炎疫情防控應(yīng)急處置指揮部同意后，在汝城縣人民政府門戶網(wǎng)站上另行公告。

　　1.資格審查對象。

　　需面試的崗位：按招聘崗位計(jì)劃1:2的比例確定面試資格審查入圍名單。如果入圍最后一名成績相同的，均進(jìn)入面試資格審查。筆試成績低于筆試合格分?jǐn)?shù)線50分(不含50分)的，不列入面試資格審查對象。

　　僅筆試的崗位：按招聘崗位計(jì)劃1:1的比例確定資格審查入圍名單。如果入圍最后一名成績相同的，均進(jìn)入資格審查。筆試成績低于筆試合格分?jǐn)?shù)線50分(不含50分)的，不列入資格審查對象。

　　2.資格審查內(nèi)容。

　?、俅蛴〉摹?021年汝城縣公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員面試資格審查表》(一式兩份)、手簽的《誠信考試承諾書》(一式一份);

　?、诒救擞行矸葑C件原件(二代有效身份證、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證、帶照片的戶籍證明、護(hù)照)及與報(bào)考崗位相關(guān)的證件(畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)考崗位要求的執(zhí)業(yè)資格證和相關(guān)證明等)原件及復(fù)印件一份、筆試準(zhǔn)考證原件;

　?、郾救私谕酌夤?寸正面藍(lán)底彩色照片3張(背面注明報(bào)考崗位、專業(yè)及姓名);

　?、?021年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供就業(yè)推薦書原件及復(fù)印件、“學(xué)信網(wǎng)”(http://www.chsi.com.cn/xlcx/)打印的學(xué)籍證明一份;非應(yīng)屆高校畢業(yè)生需提供學(xué)信網(wǎng)上查詢的學(xué)歷證明(帶二維驗(yàn)證碼);

　?、莘补姘l(fā)布之日為在編的報(bào)考人員須提供所在單位及主管部門(具有人事管理權(quán)限)出具的同意報(bào)考證明;有服務(wù)期限和試用期限的報(bào)考人員須注明服務(wù)期、試用期是否已滿。

　　3.資格審查對象遞補(bǔ)。因報(bào)考人員放棄面試資格審查或資格審查不合格的，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，但不實(shí)行跨崗位調(diào)劑，遞補(bǔ)后面試對象仍達(dá)不到招聘計(jì)劃1:2比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對象。筆試成績低于筆試合格分?jǐn)?shù)線的，不列入面試資格審查遞補(bǔ)對象。

　　4.資格審查注意事項(xiàng)。未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實(shí)，或不符合招聘崗位條件的，資格審查定為不合格。

　　(四)面試

　　1.面試對象。按招聘崗位面試比例確定的資格審查合格人員。

　　2.面試形式。面試形式為實(shí)際能力測試(口述回答)。

　　3.面試內(nèi)容。根據(jù)崗位要求確定，主要測試應(yīng)試人員的能力素質(zhì)及與招聘崗位的匹配度。

　　4.面試時(shí)間和地點(diǎn)。面試時(shí)間、地點(diǎn)在汝城縣人民政府門戶網(wǎng)站另行公告。

　　5.面試評分幅度。面試評分采用百分制。面試評分幅度統(tǒng)一為25分,起評分為70分，即在70—95分區(qū)域間評分。對于面試中拒絕回答、出現(xiàn)重大知識性錯(cuò)誤等問題的，由主評委召集評委組商議，在起評分以下酌情評分。

　　6.面試成績。采取計(jì)平均分的方法進(jìn)行，即對本組評委的評分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后有效評分之和除以有效評委人數(shù)，即為考生面試成績。未參加面試及面試成績在70分以下(不含70分)的不予聘用。

　　7.綜合成績合成與排名。

　　(1)綜合成績合成。

　　需面試的招聘崗位綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%;

　　免面試的招聘崗位綜合成績=筆試成績×100%。

　　筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

　　(2)綜合成績排名。按綜合成績從高分到低分進(jìn)行排名，綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分進(jìn)行排名;免面試招聘的，按筆試成績進(jìn)行排名。

　　(3)如果入圍體檢對象最后一名綜合排名相同且體檢、考察合格，則增加招聘計(jì)劃，擬聘用在原報(bào)考單位。

　　綜合成績合成與排名在汝城縣人民政府門戶網(wǎng)站上另行公布。

　　(五)體檢

　　1.體檢對象。按照招聘崗位計(jì)劃1∶1的比例，在參加面試人員中按綜合成績從高分到低分的順序等額確定體檢對象。

　　2.組織實(shí)施。體檢工作由汝城縣衛(wèi)生健康局組織在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間在汝城縣人民政府門戶網(wǎng)站另行公告。

　　3.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，同時(shí)進(jìn)行吸毒史毛發(fā)檢測。

　　對心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院。報(bào)考人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。

　　4.注意事項(xiàng)。報(bào)考人員憑有效身份證、筆試準(zhǔn)考證參加體檢，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員繳納，不按規(guī)定進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

　　(六)考察

　　體檢合格人員進(jìn)入考察程序。招聘單位及其主管部門對體檢合格人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、應(yīng)聘資格條件等方面的情況。組織考察時(shí)，應(yīng)根據(jù)考察對象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞?，并形成具體的考察結(jié)論。

　　(七)選崗

　　按照綜合成績從高分到低分的原則以及招聘崗位計(jì)劃1:1的比例，由考察合格考生選擇具體招聘單位，時(shí)間在汝城縣政府門戶網(wǎng)站另行公告。

　　(八)公示

　　根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果，招聘單位及主管部門集體研究提出擬聘用人選，提交汝城縣人社局審查，經(jīng)審查合格的擬聘用人員，在汝城縣人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示內(nèi)容包括招聘單位，招聘崗位，擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號，監(jiān)督電話。公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

　　(九)聘用

　　公示無異議的擬聘用人員，由招聘單位及主管部門填寫聘用相關(guān)材料，經(jīng)汝城縣人社局統(tǒng)一匯總，報(bào)郴州市人社局備案后，辦理聘用相關(guān)手續(xù)。被聘用人員最低服務(wù)年限5周年。

　　招聘單位應(yīng)在汝城縣人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用相關(guān)手續(xù)后15日內(nèi)與被聘用人員簽訂聘用合同，按規(guī)定約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。被聘用人員的入職時(shí)間從與招聘單位簽訂聘用合同之日起算。

　　四、特別提示

　　(一)報(bào)考人員請?jiān)谌瓿强h人民政府門戶網(wǎng)站查看各招聘環(huán)節(jié)相關(guān)信息，招聘單位及主管部門均不一一電話通知報(bào)考人員。報(bào)名時(shí)登記的通訊號碼，須保持暢通，通訊方式如有變更，請及時(shí)告知招聘單位。

　　(二)報(bào)考人員須妥善保管有效身份證件原件及筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考人員參加筆試、資格審查、面試和體檢時(shí)，必須攜帶有效身份證件原件(二代有效身份證、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證、帶照片的戶籍證明、護(hù)照)及筆試準(zhǔn)考證，缺少有效身份證件原件及筆試準(zhǔn)考證的考生不得參加筆試、資格審查、面試和體檢。

　　(三)對違紀(jì)違規(guī)行為，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進(jìn)行處理，分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績、不予聘用、取消聘用、5年禁考、終身禁考的處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　(四)實(shí)行誠信考試。報(bào)考人員應(yīng)按照《誠信考試承諾書》的要求，誠信參與招聘考試的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。

　　1.報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告和《2021年汝城縣公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃崗位信息表》，誠信報(bào)考符合條件的崗位，并對自己的選報(bào)負(fù)責(zé)。

　　2.對報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘工作全過程。報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)的，取消本次報(bào)考資格。偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

　　(五)面試后，各環(huán)節(jié)因放棄或不合格等情況造成招聘計(jì)劃空缺的，一律不進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　(六)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　五、疫情防控

　　按照“誰組織，誰負(fù)責(zé)”的原則，由縣衛(wèi)生健康局制定公開招聘防疫指南，落實(shí)衛(wèi)生防疫要求，做好疫情防控工作。

　　根據(jù)疫情防控要求，請報(bào)考人員嚴(yán)格履行防疫義務(wù)，按照各階段考務(wù)工作通知要求，落實(shí)防疫措施，提供相關(guān)證明，配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。

　　六、紀(jì)律與監(jiān)督

　　招聘工作由汝城縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣衛(wèi)生健康局紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。舉報(bào)電話：0735-2135083、2135093。

　　七、招聘考試服務(wù)咨詢

　　政策考務(wù)咨詢：汝城縣衛(wèi)生健康局人事股，咨詢電話：0735-8198483。

　　八、本公告中招聘程序由汝城縣人社局負(fù)責(zé)解釋，招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他條件等以本次公告為準(zhǔn)，具體事項(xiàng)由汝城縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

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　　2021年汝城縣公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃崗位信息表.xls

　　2021年汝城縣公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員考試考生新冠肺炎疫情防控告知書.doc

　　汝城縣衛(wèi)生健康局

　　2021年4月28日