為進一步拓寬岳麓山大學科技城管理委員會用人渠道，改善隊伍結(jié)構，引進專業(yè)化人才，經(jīng)岳麓山大學科技城黨工委、管委會研究，決定面向全社會公開招聘2名高層次人才和6名專業(yè)工作人員?，F(xiàn)將有關事項公布如下：

　　一、招聘原則

　　(一)堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?

　　(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

　　(三)堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

　　二、人員管理

　　實行合同聘用制管理。其崗位等級待參加單位競聘后確定。

　　三、報考資格條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

　　(五)適應崗位要求的身體條件;

　　(六)崗位所需要的其他條件。

　　有下列情形之一的人員，不得報名應聘：

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

　　2、曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員;

　　3、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

　　4、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　5、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

　　6、本次招考報名截止日前未取得畢業(yè)證、學位證的全國普通高等學校在讀學生不得參加報名。

　　7、報考人員不得報考聘用后即構成應回避關系的招聘崗位。

　　四、招聘崗位、招聘計劃及具體條件

　　此次招聘崗位7個，招聘計劃8名，詳見附件1：《2021年岳麓山大學科技城管理委員會公開招聘高層次人才和專業(yè)工作人員崗位表》

　　說明：1、30周歲以下是指1991年1月1日以后出生，35周歲以下是指1986年1月1日以后出生，40周歲以下是指1981年1月1日以后出生，以此類推。退役大學生士兵年齡可放寬三周歲。

　　2、崗位所要求的工作經(jīng)歷應為全職工作經(jīng)歷，工作年限按足年足月累計計算。工作經(jīng)歷和服務年限時間截止計算至2021年7月31日。全日制普通高校在讀期間(含國外留學學習期間)的實習、兼職、參加社會實踐等不能計算為工作經(jīng)歷時間。

　　3、報考人員的學歷(學位)必須為國家認可的學歷(學位)。對有疑義的國民教育學歷(學位)，以省以上教育行政部門認定的結(jié)果為準;對有疑義的黨校學歷(學位)，以省委組織部協(xié)調(diào)相關業(yè)務主管部門認定的結(jié)果為準。對有疑義的技校學歷，以省人力資源和社會保障廳廳認定的結(jié)果為準。最終由招聘單位根據(jù)相關職能部門認定意見予以確認。國外留學所取得的學歷學位須經(jīng)教育部認證后才可報名。國外留學所取得的學歷學位經(jīng)教育部認證后可視同為相同等級國內(nèi)計劃內(nèi)統(tǒng)招全日制學歷。

　　4、報考人員的專業(yè)應嚴格按照畢業(yè)證書填寫。崗位所要求的專業(yè)以附件2：《湖南省2021年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》為準。出現(xiàn)考生所學專業(yè)未列入本專業(yè)目錄的情形時，由招聘單位根據(jù)相關材料進行認定。專業(yè)要求表述為某個具體專業(yè)時，表示僅該專業(yè)符合崗位要求，而非某類專業(yè)?？忌员究茖W歷報考時，本科所學專業(yè)應符合崗位條件要求，其他情形以此類推。

　　5、資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件、故意隱瞞個人真實情況或弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格。

　　五、招聘程序

　　發(fā)布信息—報名—資格初審-打印準考證—疾病防控—筆試—資格審查—考核—心理測評-體檢—考察—確定擬聘用人員名單(含資格終審)—公示—辦理相關入職手續(xù)。

　　(一)發(fā)布信息

　　招聘簡章通過湖南人事考試網(wǎng)(http://www.hunanpea.com/)、湖南人才網(wǎng)(www.hnrcsc.com/)、長沙人才網(wǎng)(www.cshr.cn)、岳麓山大學科技城管理委員會微信公眾號公布。有關考試具體安排、各環(huán)節(jié)相關信息等在湖南人才網(wǎng)、長沙人才網(wǎng)、岳麓山大學科技城管理委員會微信公眾號公布，請應聘人員自行查閱，不另行通知。

　　(二)報名

　　1、本次考試采取網(wǎng)絡報名方式進行。報考人員每人限報一個崗位。

　　2、報名網(wǎng)站：長沙人才網(wǎng)(www.cshr.cn)。考生登錄報名網(wǎng)站填寫相關個人信息并按要求上傳近期一寸正面免冠電子相片。

　　3、網(wǎng)絡報名時間：2021年6月25日(周五)9:00—7月2日(周五)16:30。

　　網(wǎng)上準考證打印時間：2021年7月8日(周四)9：00—7月10日(周六)09:00。

　　4、考生需在報名網(wǎng)站打印本人的《2021年岳麓山大學科技城管理委員會公開招聘高層次人才和專業(yè)工作人員考試報名表》，并妥善保存，資格審查時交招考單位審查。

　　5、報名時，報考人員要仔細閱讀誠信承諾書，必須符合所報崗位的條件要求，如實填寫本人相關信息，并保證信息的真實、準確、全面。

　　6、開考比例：高層次人才根據(jù)任職資格要求進行甄別刪選，不設人數(shù)比例限制。專業(yè)工作人員崗位有效報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例須達到5:1(含5:1)方可開考，達不到此比例則推遲或核減該崗位招聘計劃數(shù)。

　　報考崗位被取消的不再改報。

　　(三)疾病防控

　　針對當前新冠肺炎疫情實際，考生進入考場前均需達到新冠肺炎疫情防控的有關規(guī)定及要求，并按要求提供證明及參加檢測，具體見附件(附件3：2021年岳麓山大學科技城管理委員會公開招聘高層次人才和專業(yè)工作人員疫情防控方案，附件4：岳麓山大學科技城管理委員會新冠肺炎疫情期間流行病學史調(diào)查問卷，附件5：湖南省居民健康碼生成流程)。

　　為維護全體考生和考務工作人員的健康權益，招聘單位可能根據(jù)疫情形勢在必要時調(diào)整疫情防控方案?？忌毎匆笈浜贤瓿杉膊『Y查工作，并在招考各過程中按要求佩戴好口罩。

　　(四)筆試

　　1、筆試安排以準考證上的時間、地點為準。參加考試時，必須同時攜帶筆試準考證和本人有效居民身份證原件。缺少證件的考生不得參加考試。

　　2、筆試主要考察公共基礎知識、寫作和專業(yè)知識，滿分為100分，考生筆試成績按公共基礎知識成績占20分、寫作占40分、專業(yè)知識占40分組成(四舍五入保留兩位小數(shù))，考試時長為三個小時。

　　3、各崗位具體筆試科目詳見附件1。

　　4、本次考試不指定考試復習用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。

　　(五)資格審查

　　1、高層次人才崗位報名成功人員全部進入資格審查。專業(yè)工作人員進入資格審查的，在報考同一崗位的人員中根據(jù)筆試成績由高分到低分，按招聘計劃數(shù)5：1的比例確定進入考核的人數(shù)。若筆試成績相同的，專業(yè)知識成績高者入圍。

　　2、資格審查時須提供本人的《2021年岳麓山大學科技城管理委員會公開招聘高層次人才和專業(yè)工作人員考試報名表》和本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學歷(學位)證書、職稱證書以及報考崗位所需的其他相關材料的原件和復印件。

　　3、不按時參加資格審查或資格審查不合格的人員取消考核資格，在報考同一崗位的人員中按筆試成績從高到低依次遞補，若筆試成績相同的，專業(yè)知識成績高者入圍。

　　(六)考核

　　1、資格審查合格人員將進入考核環(huán)節(jié)。

　　2、高層次人才考核方式為結(jié)構化面試、“多對一”訪談方式，個人最終成績按結(jié)構化面試成績占40%、“多對一”訪談成績占60%計算(四舍五入保留兩位小數(shù))。專業(yè)工作人員崗位考核方式為無領導小組討論、“多對一”訪談方式，總分各為100分，個人最終成績按無領導小組討論成績占40%、“多對一”訪談成績占60%計算(四舍五入保留兩位小數(shù))。

　　3、考核合格分數(shù)線為70分，低于合格分數(shù)線的考生不進入心理測評程序。

　　(七)總成績合成

　　1、高層次人才總成績按結(jié)構化面試成績40%、“多對一”訪談評價占60%合成(四舍五入后保留兩位小數(shù))。

　　2、專業(yè)工作人員崗位總成績按筆試成績占40%、考核成績占60%合成(四舍五入后保留兩位小數(shù))。

　　(八)心理測評

　　測評對象以崗位招聘數(shù)為基數(shù)，按1：1的比例，組織進行心理測評，測評結(jié)果不計入總成績。

　　(九)體檢

　　1、體檢對象以崗位招聘數(shù)為基數(shù)，按1：1的比例，在達到合格分數(shù)線以上人員中依總成績從高分到低分并結(jié)合心理測評綜合確定，若總成績相同的，考核成績高者入圍。入圍體檢人員名單及體檢公告將在湖南人才網(wǎng)、長沙人才網(wǎng)、岳麓山大學科技城管理委員會微信公眾號上公布。

　　2、體檢參照現(xiàn)行公務員錄用標準執(zhí)行。

　　3、未完成體檢或體檢不合格者不能列為考察對象。出現(xiàn)體檢不合格或者棄權時，可從報考同一崗位達到合格分數(shù)線以上的考生中按總成績從高分到低分依次遞補，若總成績相同的，考核成績高者入圍(同一崗位遞補不超過兩次)。

　　(十)考察、背景調(diào)查

　　1、體檢合格人員進入考察、背景調(diào)查環(huán)節(jié)。

　　2、考察由用人單位組織實施。

　　3、當考察出現(xiàn)不合格或棄權，導致該招聘崗位考察人選空缺時，可從報考同一崗位達到合格分數(shù)線以上人員中依總成績從高分到低分依次遞補，若總成績相同的，考核成績高者入圍(同一崗位遞補不超過兩次)，經(jīng)體檢合格后進行考察。

　　(十一)公示、聘用

　　1、考察結(jié)束后，考察合格人員即為擬聘用人員。

　　2、擬聘用人員名單經(jīng)用人單位主管部門審查后在湖南人才網(wǎng)、長沙人才網(wǎng)、岳麓山大學科技城管理委員會微信公眾號上進行公示，公示期為7個工作日。公示期間放棄，或被舉報查實為不合格的，可從報考同一崗位達到合格分數(shù)線以上人員中依總成績從高分到低分依次遞補，若總成績相同的，考核成績高者入圍(同一崗位遞補不超過一次)。

　　3、擬聘用人員名單經(jīng)公示無異議后，用人單位將組織辦理相關入職手續(xù)。

　　4、所有聘用人員與管委會管理的平臺公司簽訂聘用合同，按規(guī)定約定試用期。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　六、其他

　　1、咨詢電話：岳麓山大學科技城管理委員會黨政綜合部0731-85058303、0731-85861586

　　2、報名技術咨詢電話：0731-88806570

　　3、監(jiān)督電話：岳麓山大學科技城管理委員會紀檢監(jiān)察室：0731-85961799

　　4、此招聘簡章由岳麓山大學科技城管理委員會負責解釋。

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　　2021年岳麓山大學科技城管理委員會公開招聘高層次人才和專業(yè)工作人員崗位表.doc

　　湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄.xlsx

　　2021年岳麓山大學科技城管理委員會公開招聘工作人員疫情防控方案.doc

　　2021年岳麓山大學科技城管理委員會新冠肺炎疫情期間流行病學史調(diào)查問卷.doc

　　湖南省居民健康碼生成流程.docx

　　岳麓山大學科技城關于打造人才高地實施辦法.docx

　　岳麓山大學科技城管理委員會

　　2021年6月22日