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確定根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))及有關(guān)文件精神,結(jié)合本單位實(shí)際工作需要,現(xiàn)將本單位2024年度公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、單位簡介
廣西壯族自治區(qū)計(jì)量檢測(cè)研究院(以下簡稱:廣西計(jì)量院)是廣西壯族自治區(qū)市場監(jiān)督管理局直屬公益二類事業(yè)單位,是具有第三方公正性地位的全區(qū)最高級(jí)別(省級(jí))法定計(jì)量檢定、檢測(cè)機(jī)構(gòu)。建有國家量具質(zhì)量檢驗(yàn)檢測(cè)中心、國家城市能源計(jì)量中心(廣西)、中國計(jì)量科學(xué)研究院東盟計(jì)量研究中心、廣西光電及精密機(jī)械產(chǎn)品質(zhì)檢中心、廣西車用電器產(chǎn)品質(zhì)檢中心和廣西計(jì)量產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)站等6個(gè)省級(jí)以上檢測(cè)中心,是廣西青年文明號(hào)、廣西新型研發(fā)機(jī)構(gòu)、廣西科技創(chuàng)新券服務(wù)平臺(tái)入駐服務(wù)機(jī)構(gòu)和廣西大型科研儀器共享網(wǎng)入網(wǎng)單位。
二、招聘崗位
本次公開招聘實(shí)名編制工作人員5名,具體崗位要求附后。招聘崗位中所涉及的年齡、學(xué)歷學(xué)位、工作年限、工作經(jīng)歷、職稱取得等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算,以報(bào)名首日為截止時(shí)間,年限按足年足月累計(jì);全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。專業(yè)設(shè)置參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2024年)》。
三、報(bào)名基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;
5.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì);
6.18周歲以上、35周歲以下(1988年7月15日至2006年7月15日期間出生);崗位有其他職稱要求的,按要求報(bào)考年齡放寬到40周歲以下(1983年7月15日以后出生)。
7.崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一者,不得報(bào)考:
1.在讀的普通高校生(不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考);
2.現(xiàn)役軍人;
3.在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位被辭退未滿5年人員;
4.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍人員;
5.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
6.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分影響期未結(jié)束,或正在接受紀(jì)律審查的人員;
7.涉嫌違法違紀(jì)犯罪正在接受司法調(diào)查,尚未作出結(jié)論的人員;
8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
9.在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員;
10.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的情形;
11.按《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》中有關(guān)回避制度規(guī)定要求需回避的;
12.專業(yè)不符合所報(bào)考崗位要求的人員;
13.其他不符合招聘有關(guān)要求的人員。
四、信息發(fā)布地址
(一)本次公開招聘公告及擬聘人員公示:廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)、廣西壯族自治區(qū)市場監(jiān)督管理局網(wǎng)站(scjdglj.gxzf.gov.cn)、廣西計(jì)量院網(wǎng)站(www.gxjly.cn)發(fā)布。
(二)本次公開招聘核減或取消招聘計(jì)劃、開考比例調(diào)整、成績公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜:在廣西人事考試網(wǎng)、廣西計(jì)量院網(wǎng)站發(fā)布。
五、招聘流程
(一)考生報(bào)名及繳費(fèi)?
?招聘考試采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。報(bào)考人員可在2024年7月26日9:00至2024年8月1日17:00期間登陸廣西壯族自治區(qū)計(jì)量檢測(cè)研究院2024年度公開招聘網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)(網(wǎng)址:bm.gd-pa.cn/dzsys/gxjjy)完成網(wǎng)上報(bào)名。2024年8月1日17:00后網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)將關(guān)閉,不再接受報(bào)名。
報(bào)名時(shí),報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀相關(guān)崗位資格條件和相關(guān)報(bào)考誠信承諾書。報(bào)名時(shí)所提交的報(bào)考資料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,因提交的信息不真實(shí)、不完整或者錯(cuò)誤填寫報(bào)名信息,而造成資格審查、面試資格審核、考核不通過等后果,由報(bào)考人員自行承擔(dān)責(zé)任。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,重復(fù)報(bào)名視為無效。報(bào)名人員不需繳納報(bào)名考試費(fèi)。
(二)資格審查及準(zhǔn)考證
1.報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與招聘各環(huán)節(jié)使用的身份證必須一致。
2.資格初審與報(bào)名同時(shí)進(jìn)行,報(bào)考人員須對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé);不符合招聘條件的不能報(bào)名。資格審查貫穿招聘工作全過程,其間任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合應(yīng)聘資格或存在弄虛作假等問題的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試或聘用資格,責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。
3.報(bào)考人員須自行登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證,過時(shí)未打印或者打印的準(zhǔn)考證信息有誤而沒有在打印截止前反饋的視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。
4.筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間:2024年8月22日9:00—8月23日17:00。準(zhǔn)考證是報(bào)考人員參加考試的重要憑證,須妥善保管。
5.報(bào)名必須上傳附件材料:
(1)廣西壯族自治區(qū)計(jì)量檢測(cè)研究院2024年度公開招聘工作人員報(bào)名登記表(可從廣西人事考試網(wǎng)、廣西壯族自治區(qū)市場監(jiān)督管理局網(wǎng)站、廣西計(jì)量院網(wǎng)站下載)。
(2)有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(國外學(xué)歷學(xué)位須獲教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證)。
(3)如報(bào)考崗位有職稱、工作年限要求的,需提供符合相應(yīng)要求的專業(yè)技術(shù)資格證書(原件掃描件)、單位工作經(jīng)歷證明(加蓋單位或人事部門公章)、社保證明及其他證明材料。
(4)個(gè)人免冠證件彩照。
(三)考試???
A01-A05崗位采用筆試、面試兩項(xiàng)考試,考試總分為200分,其中:筆試滿分為100分,面試滿分為100分,綜合成績?yōu)榭忌P試、面試成績之和(筆試、面試成績權(quán)重為5∶5)。筆試、面試均由我院統(tǒng)一組織。
1.筆試
(1)筆試時(shí)間、地點(diǎn):以準(zhǔn)考證為準(zhǔn),不另行通知,請(qǐng)報(bào)考人員自行查閱。
(2)筆試考試內(nèi)容為計(jì)量相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí),分值為100分,不設(shè)合格分?jǐn)?shù)線,以閉卷方式進(jìn)行。
(3)筆試時(shí),須攜帶有效身份證原件、準(zhǔn)考證參加考試。
(4)筆試成績于筆試結(jié)束后12個(gè)工作日內(nèi)在廣西人事考試網(wǎng)、廣西計(jì)量院網(wǎng)站公布。
(5)個(gè)別職位因報(bào)名人數(shù)不到開考比例,確因需要進(jìn)人的(符合桂人社辦發(fā)〔2013〕135號(hào)文件相關(guān)規(guī)定)經(jīng)廣西市場監(jiān)督管理局核準(zhǔn)后可以降低開考比例。
(6)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試主辦方無關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
2.面試
(1)A01-A05崗位根據(jù)崗位計(jì)劃錄用人數(shù)與面試人選1∶3的比例,按照筆試成績從高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績并列時(shí),同時(shí)確定為面試入圍人選。個(gè)別職位因報(bào)考人員筆試時(shí)缺考達(dá)不到面試比例,確因需要進(jìn)人的,報(bào)廣西市場監(jiān)督管理局批準(zhǔn)后,方可進(jìn)入面試程序。
(2)面試時(shí)達(dá)不到1:3比例的,該崗位考生面試成績須達(dá)到70分以上(含70分)的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序,考生成績達(dá)不到的,取消該崗位的招聘??荚嚬姘l(fā)布后,考生自愿放棄考試的,不再遞補(bǔ)考試人選。
(3)面試公告將提前5個(gè)工作日在廣西人事考試網(wǎng)、廣西計(jì)量院網(wǎng)站上公布(包含進(jìn)入面試的崗位、面試人選、面試時(shí)間和地點(diǎn)),不進(jìn)行個(gè)別通知,請(qǐng)應(yīng)聘人員自行查閱。面試前我院將現(xiàn)場對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行面試資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),應(yīng)聘人員應(yīng)按時(shí)到指定地點(diǎn)按要求提供報(bào)名材料原件交工作人員審核,否則將視為自動(dòng)放棄面試資格。
(4)面試成績?cè)诿嬖嚱Y(jié)束當(dāng)天公布。
(四)體檢?
1.根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序及崗位計(jì)劃錄用人數(shù)1:1比例確定體檢人員后,統(tǒng)一組織體檢。綜合成績均相同時(shí),同時(shí)確定為體檢人選,經(jīng)體檢、考核后擇優(yōu)錄取。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào))、《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳?廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(桂人社規(guī)〔2024〕3號(hào))要求執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄體檢資格;體檢不合格者,不予聘用。如體檢中出現(xiàn)不合格者或是報(bào)考者自愿放棄的,可由廣西計(jì)量院領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定是否依次遞補(bǔ)。沒有遞補(bǔ)人選的,取消該崗位招聘計(jì)劃。
2.對(duì)在體檢過程中出現(xiàn)弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況導(dǎo)致體檢結(jié)果失真等違紀(jì)違規(guī)行為的,取消其聘用資格,報(bào)相關(guān)部門記入誠信檔案。
3.體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。
(五)考核
1.根據(jù)綜合成績及體檢結(jié)果,確定考核人選。
2.由我院成立2人及以上考核組,根據(jù)擬錄用職位的要求,對(duì)考核對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠信記錄、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等進(jìn)行全面考核??己说耐瑫r(shí),要進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)核和人事檔案審核。經(jīng)考核不合格的,不予錄用。
3.考核出現(xiàn)不合格者,可由廣西計(jì)量院領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定是否依次遞補(bǔ)。
(六)公示
經(jīng)體檢、考核合格后確定崗位擬聘用人員,在廣西人事考試網(wǎng)、廣西壯族自治區(qū)市場監(jiān)督管理局網(wǎng)站、廣西計(jì)量院網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7日。
(七)聘用
經(jīng)公示無異議的擬聘用人員,按規(guī)定辦理有關(guān)聘用和入編手續(xù)。經(jīng)審批同意聘用的人員,由用人單位按照有關(guān)規(guī)定與其簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,相關(guān)待遇按廣西壯族自治區(qū)關(guān)于事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到的,取消聘用資格。
事業(yè)單位公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。???
(二)招聘監(jiān)督舉報(bào)電話:0771-5530325、5301356、5726629;
(三)招聘聯(lián)系人:范俊、趙榮慶,聯(lián)系電話:0771-5726866。
附件:
1.廣西壯族自治區(qū)計(jì)量檢測(cè)研究院2024年度公開招聘崗位信息表
2.廣西壯族自治區(qū)計(jì)量檢測(cè)研究院2024年度公開招聘工作人員報(bào)名登記表
2024年7月16日
原標(biāo)題:廣西壯族自治區(qū)計(jì)量檢測(cè)研究院2024年度公開招聘工作人員公告
文章來源:http://scjdglj.gxzf.gov.cn/zwgk/tzgg/t18700572.shtml