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2024年濰坊市高新康復(fù)醫(yī)院(濰坊高新區(qū)人民醫(yī)院)外包服務(wù)人員招聘公告
2024-08-21 02:02:04· 來源:山東事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):山東,濰坊市· 招考分類:醫(yī)療衛(wèi)生· 內(nèi)容分類:招考公告

  根據(jù)工作需要,濰坊高新人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司面向社會(huì)公開招聘2024年濰坊市高新康復(fù)醫(yī)院(濰坊高新區(qū)人民醫(yī)院)外包服務(wù)人員?,F(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘計(jì)劃

  招聘工作人員4名,具體招聘崗位、計(jì)劃人數(shù)、招聘要求等情況詳見崗位匯總表。

   

  二、招聘范圍和條件

  (一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律;

  (二)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位需要的身體條件;

  (三)全日制普通高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,時(shí)間截止到2024年8月;

  (四)符合招聘崗位要求的其他資格條件。

  有下列情形之一的,不得報(bào)名:在讀全日制高校非應(yīng)屆畢業(yè)生(不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件報(bào)考);因個(gè)人表現(xiàn)不佳被其他單位辭退或開除的;受過黨紀(jì)政紀(jì)處分的;有違法犯罪記錄的;因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的;被確定為失信人的;其他依據(jù)法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為相關(guān)崗位工作人員的。

  三、招聘程序

  (一)報(bào)名方式

  招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式,應(yīng)聘人員通過“濰坊高新人力招聘系統(tǒng)”小程序(見附件二維碼)進(jìn)行報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位,并按照系統(tǒng)提示提供以下材料:

  1.個(gè)人報(bào)名信息;

  2.本人有效居民身份證(正反面);

  3.學(xué)歷證;

  4.康復(fù)治療(士)及以上資格證(康復(fù)治療師崗位)。

  5.有其他相關(guān)資格證書的可一并提報(bào)。

  (二)報(bào)名時(shí)間

  2024年8月26日8:00至8月29日17:00

  (三)資格審查

  應(yīng)聘人員可通過“濰坊高新人力招聘系統(tǒng)”查詢審核結(jié)果。

  通過初審的人員應(yīng)當(dāng)在系統(tǒng)提示的時(shí)間之內(nèi)繳納考務(wù)費(fèi),未繳納考務(wù)費(fèi)者視為放棄報(bào)名;未通過初審的人員,可在系統(tǒng)提示的時(shí)間之內(nèi)重新修改提報(bào)報(bào)名材料。

  資格審查貫穿招聘工作全過程,后期現(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的,以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。如有弄虛作假、違背誠信承諾或有關(guān)情況,一經(jīng)查實(shí)立即取消聘用資格。

  (四)考試

  考試分為筆試、面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。筆試收取考務(wù)費(fèi)40元,面試收取考務(wù)費(fèi)70元。

  筆試主要考查應(yīng)聘人員的基本專業(yè)知識和能力,滿分100分,按40%的比例折算計(jì)入考試總成績。

  面試采取半結(jié)構(gòu)化面試、現(xiàn)場技能操作等形式,主要考查應(yīng)聘人員的專業(yè)素質(zhì)、臨床經(jīng)驗(yàn)、實(shí)際操作能力等,滿分100分,按60%的比例折算計(jì)入考試總成績。為保證新進(jìn)人員素質(zhì),面試設(shè)最低分?jǐn)?shù)線70分,低于70分的不得進(jìn)入體檢范圍。

  應(yīng)聘人員因個(gè)人原因未到場參加筆試、面試的,視為棄權(quán)。招聘單位可根據(jù)各崗位實(shí)際參加考試人數(shù)及成績對招聘計(jì)劃作相應(yīng)調(diào)劑。面試環(huán)節(jié),如經(jīng)評委組合議認(rèn)定,應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)不能滿足崗位需求的,可取消或調(diào)減招聘計(jì)劃。根據(jù)報(bào)名人數(shù)及崗位特點(diǎn)也可采取其他考試形式。

  筆試、面試成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入,總成績相同的,面試成績高者優(yōu)先。

  筆試、面試時(shí)間、地點(diǎn)等以具體考試通知為準(zhǔn)。

  (四)考察和體檢

  按照招聘崗位和計(jì)劃,根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績,由高分到低分按1:1的比例確定進(jìn)入考察、體檢范圍人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢不合格或經(jīng)考察發(fā)現(xiàn)有影響聘用問題的,取消聘用資格。

  對放棄體檢資格或體檢不合格造成的空缺,按同一崗位應(yīng)聘人員綜合成績依次等額遞補(bǔ),若無合適遞補(bǔ)人員,公司有權(quán)決定重新組織招聘以選拔適崗人員。

  (五)公示及錄用

  對考察和體檢合格的,確定為擬錄用人員,在濰坊高新人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司微信公眾號上進(jìn)行公示,公示時(shí)間為3個(gè)工作日,公示期間,如發(fā)現(xiàn)問題,一經(jīng)核實(shí)立即取消應(yīng)聘人員錄用資格。

  四、聘用管理

  擬錄用人員與濰坊高新人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司簽訂勞動(dòng)合同。工資待遇根據(jù)崗位實(shí)際情況核算,繳納五險(xiǎn)一金,試用期三個(gè)月,入職繳納社保,擬錄用人員要服從分配,不服從分配者視為放棄錄用資格。

  五、其他事宜

  (一)有關(guān)面試、入圍公示等相關(guān)事宜,通過“濰坊高新人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司”微信公眾號發(fā)布。

  (二)本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等,均與此次公開招聘無關(guān)。本次招聘不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)代理報(bào)名,不收取任何保證金或就業(yè)安置費(fèi)等費(fèi)用。

  (三)應(yīng)聘人員在報(bào)考期間,須仔細(xì)閱讀本招聘公告及附件,關(guān)注“濰坊高新人力”公眾號,保持通訊暢通有效,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

  (四)本次招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)格按規(guī)定程序進(jìn)行。

  (五)本招聘公告最終解釋權(quán)歸濰坊高新人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司。

  咨詢電話:0536-8866291(工作日上午9:00-11:00,下午14:30-17:00)。

  濰坊高新人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司

  2024年8月20日

  附件:"濰坊高新人力招聘系統(tǒng)"小程序長按掃描以下二維碼進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名期間如遇技術(shù)問題,可撥打技術(shù)電話0536-8102782咨詢。

   

  原標(biāo)題:2024年濰坊市高新康復(fù)醫(yī)院(濰坊高新區(qū)人民醫(yī)院)外包服務(wù)人員招聘公告

  文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/mMzTtjeF76uYCQd39fOXsw