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確定為深入貫徹落實國企改革深化提升行動有關(guān)要求,拓寬選人用人視野和渠道,著力改善干部隊伍結(jié)構(gòu),進一步充實中國鹽業(yè)股份有限公司(以下簡稱中鹽股份)本部中層管理人員隊伍力量,經(jīng)研究,決定面向社會,通過公開招聘的方式選拔3名中鹽股份本部部門正職人員。現(xiàn)將招聘信息公告如下:
一、招聘崗位及主要職責(zé)
(一)招聘崗位
中鹽股份辦公室(黨委辦公室、信息部)主任(部長)1名、規(guī)劃發(fā)展部部長1名、科技安全環(huán)保部(食鹽安全中心、綠色食品辦公室)部長(主任)1名。
(二)各崗位職責(zé)
1.辦公室(黨委辦公室、信息部)主任(部長)主要職責(zé):協(xié)助中鹽股份分管領(lǐng)導(dǎo)做好公司(公司黨委)日常運轉(zhuǎn)的綜合協(xié)調(diào)、服務(wù)保障工作;負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)日常事務(wù)、會議、文秘、公文、機要、檔案、外事、社會責(zé)任、企業(yè)文化、本部輿情監(jiān)控和分析處理、保密、宣傳(含宣傳意識形態(tài))、信息化、公務(wù)接待、后勤保障、工會等工作。
2.規(guī)劃發(fā)展部部長主要職責(zé):協(xié)助中鹽股份分管領(lǐng)導(dǎo)做好發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,開展戰(zhàn)略決策支持,構(gòu)建戰(zhàn)略管理體系工作;負(fù)責(zé)兼并重組,項目投資工作(包括生產(chǎn)技術(shù)設(shè)備投資項目經(jīng)濟性審核,組織完成項目評價及上報工作);負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)投資,股權(quán)投資,資產(chǎn)處置工作;負(fù)責(zé)集采及招投標(biāo)管理(不包括中介服務(wù)類招標(biāo))工作;負(fù)責(zé)海外業(yè)務(wù)及新業(yè)務(wù)開發(fā)管理工作;負(fù)責(zé)“兩非”、提質(zhì)增效等工作。
3.科技安全環(huán)保部(食鹽安全中心、綠色食品辦公室)部長(主任)主要職責(zé):協(xié)助中鹽股份分管領(lǐng)導(dǎo)做好科技創(chuàng)新工作,完善公司創(chuàng)新體系、增強創(chuàng)新能力、激發(fā)創(chuàng)新活力,推動公司所屬科技型企業(yè)切實發(fā)揮科技創(chuàng)新主體作用;牽頭生產(chǎn)技術(shù)設(shè)備項目的前期及相關(guān)工作;負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)公司所屬企業(yè)生產(chǎn)運行及綜合調(diào)度工作;負(fù)責(zé)安全管理,貫徹落實國家及集團公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)及制度規(guī)定;負(fù)責(zé)鹽產(chǎn)品的技術(shù)(質(zhì)量)標(biāo)準(zhǔn)化管理;負(fù)責(zé)食鹽安全管理,開展食鹽安全信息評估、監(jiān)測、預(yù)警以及食鹽安全知識普及、宣傳工作;建立和落實節(jié)能環(huán)保管理制度、制定相應(yīng)計劃并組織實施;負(fù)責(zé)專利管理等工作。
二、基本條件及任職資格
(一)基本條件
應(yīng)聘者應(yīng)符合“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的標(biāo)準(zhǔn),還應(yīng)具備以下基本條件:
1.具有較高的政治素養(yǎng),牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。堅決執(zhí)行黨和國家的方針政策,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持國有企業(yè)的社會主義方向,堅持全心全意依靠工人階級方針,維護企業(yè)和諧穩(wěn)定。認(rèn)同中鹽企業(yè)核心價值觀和中鹽企業(yè)文化精神,堅定建設(shè)具有國際競爭力的世界一流國家鹽業(yè)公司的職業(yè)追求。
2.具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,堅持解放思想,實事求是,能夠把黨的方針政策和集團公司、中鹽股份的工作要求同本部門實際相結(jié)合,有效開展工作,勇于變革、開拓進取,業(yè)績突出。具有較強的法治理念、管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和處理復(fù)雜問題能力,具備與職位相匹配的任職經(jīng)歷和專業(yè)知識素養(yǎng)。
3.嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì),自覺踐行“三嚴(yán)三實”,認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定精神和集團公司黨委、中鹽股份黨委各項紀(jì)律要求,具有良好的職業(yè)操守和個人品行,敢于擔(dān)當(dāng),公私分明,誠實守信,嚴(yán)守底線,廉潔從業(yè)。
(二)辦公室(黨委辦公室、信息部)主任(部長)任職資格
1.具有累計10年以上企業(yè)工作經(jīng)歷和2年以上基層工作經(jīng)歷;
2.應(yīng)當(dāng)在同規(guī)模企業(yè)中層正職崗位工作3年以上,未滿3年的一般應(yīng)當(dāng)在中層正職崗位和下一層級崗位工作累計5年以上;
3.年齡原則不超過48歲,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;
4.具有管理、語言、新聞等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
5.中共黨員;
6.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(三)規(guī)劃發(fā)展部部長任職資格
1.具有累計10年以上企業(yè)工作經(jīng)歷和2年以上基層工作經(jīng)歷;
2.應(yīng)當(dāng)在同規(guī)模企業(yè)中層正職崗位工作3年以上,未滿3年的一般應(yīng)當(dāng)在中層正職崗位和下一層級崗位工作累計5年以上;
3.年齡原則不超過48歲,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;
4.具有經(jīng)濟、管理類等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(四)科技安全環(huán)保部(食鹽安全中心、綠色食品辦公室)部長(主任)任職資格
1.具有累計10年以上企業(yè)工作經(jīng)歷和2年以上基層工作經(jīng)歷;
2.應(yīng)當(dāng)在同規(guī)模企業(yè)中層正職崗位工作3年以上,未滿3年的一般應(yīng)當(dāng)在中層正職崗位和下一層級崗位工作累計5年以上;
3.年齡原則不超過48歲,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;
4.具有制鹽、化工、管理等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
5.具有工程系列高級職稱;
6.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
三、招聘程序
1.招聘工作按照自愿報名、資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、公示、決定聘用的程序進行。
2.對聘用人員實行任職試用期一年。
四、報名時間、方式及注意事項
(一)報名
1.報名時間:2024年8月20日-2024年9月5日。
2.報名方式:采取網(wǎng)上報名,報名者可登錄國聘網(wǎng)https://www.iguopin.com/job/list?keyword=%E4%B8%AD%E7%9B%90進行注冊報名。報名者須如實提交有關(guān)信息和材料,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消考試資格或聘用資格。
(二)資格初審
根據(jù)崗位資格條件要求,對報名人員進行資格初審。
(三)考試
1.筆試、面試:本次公開招聘將采取短信形式通知報名人員參加現(xiàn)場筆試、面試,報名時務(wù)必按要求填寫手機號碼,并保持通訊工具暢通,凡未入圍考試人員,將不再另行通知。
2.筆試、面試時間:2024年9月底前完成筆試、面試。
3.同崗位完成筆試、面試的人數(shù)與該崗位計劃招聘人數(shù)比例達(dá)到3:1方可繼續(xù),達(dá)不到該比例的,取消該崗位招聘計劃。
(四)體檢和考察
根據(jù)考試成績由高到低順序,按人選和招聘計劃數(shù)2:1的比例確定體檢和考察人選。體檢人員出現(xiàn)不合格的,根據(jù)成績從高到低的順序,視情況依次確定遞補體檢人員。
以適當(dāng)方式對擬聘用人選進行考察,考察采取個別談話、實地走訪、審核個人人事檔案、同本人面談、函調(diào)等方式進行。
五、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián)系人:許先生
電話:010-83063888
中國鹽業(yè)集團有限公司
2024年8月20日
原標(biāo)題:中國鹽業(yè)股份有限公司本部部門正職崗位公開招聘公告
文章來源:http://www.chinasalt.com.cn/xwzx/zytz/ff808081916dfaca0191726003160027.html