為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療人才隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)縣委、縣政府同意，決定面向社會(huì)公開招聘7名專業(yè)技術(shù)人員，為做好此次招聘工作，特制定本方案。

　　一、招聘基本原則

　　(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;

　　(二)堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

　　(三)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

　　(四)堅(jiān)持優(yōu)化結(jié)構(gòu)，保障重點(diǎn)的原則。

　　二、招聘對(duì)象

　　符合報(bào)考基本條件和招聘崗位所需具體條件，全日制?？萍皩？埔陨系漠厴I(yè)生及在職、非在職人員。

　　三、招聘計(jì)劃及崗位要求

　　2024年招聘專業(yè)技術(shù)人員7名，招聘崗位及所需的具體條件詳見《大寧縣衛(wèi)生健康局2024年自主招聘專業(yè)人員崗位表》見(附件1)。

　　四、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，且年齡在18周歲以上、40周歲以下(即1984年7月至2006年7月起期間出生);

　　(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī);

　　(三)具有良好的道德品行和職業(yè)道德;

　　(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　(五)具有崗位所需的年齡、專業(yè)知識(shí)、工作能力，以及獲國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷、學(xué)位;

　　(六)具備報(bào)考崗位所要求的其他資格條件。

　　凡有下列情形之一者不得報(bào)考：

　　(1)受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的。

　　(2)有犯罪嫌疑正在接受審查的。

　　(3)受黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過(guò)以上處分，尚未解除的。

　　(4)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編工作人員。

　　(5)曾在原單位出現(xiàn)重大醫(yī)療事故或被吊銷執(zhí)業(yè)資格的人員，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

　　(6)其他按有關(guān)規(guī)定不能報(bào)考的。

　　證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位條件不符以及主要信息不實(shí)影響資格審查的，視為不合格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。

　　五、招聘辦法

　　本次招聘在縣人社局的指導(dǎo)下實(shí)施，采取筆試和面試相結(jié)合的辦法，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、公示、聘用等程序面向社會(huì)公開招聘。

　　六、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘公告

　　在大寧縣人民政府網(wǎng)發(fā)布招聘公告，時(shí)間為7個(gè)工作日。

　　(二)報(bào)名與資格審查

　　1、報(bào)名時(shí)間：2024年8月21日至2024年8月29日。

　　(上午8:00—12:00，下午14:30—17:30)

　　2、報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

　　3、報(bào)名地點(diǎn)：大寧縣衛(wèi)生健康局人事股

　　4、由招聘辦公室負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員的資格進(jìn)行審查。報(bào)考人員要對(duì)自己提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如實(shí)填寫《2024年大寧縣衛(wèi)生健康局招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消本次報(bào)名資格。因信息填報(bào)有誤，導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。

　　5、報(bào)名所需有效證件和材料：提供《大寧縣衛(wèi)生健康局自主招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(見附件2)、本人身份證、報(bào)考崗位資格條件要求的畢業(yè)證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、檔案存放證明等相關(guān)證件原件及復(fù)印件、近期免冠1寸紅底照片3張。以上所提供的復(fù)印件、各類證明統(tǒng)一使用A4紙。

　　(三)考試

　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%(筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)計(jì)算按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入)。擬聘用人員綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，綜合成績(jī)最低合格線為65分。

　　1.筆試

　　(1)筆試采取閉卷方式進(jìn)行，總分為100分，考試時(shí)間為120分鐘。

　　(2)命題和閱卷：委托專業(yè)機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。

　　(3)筆試內(nèi)容：筆試內(nèi)容為醫(yī)療衛(wèi)生常識(shí)、衛(wèi)生政策法規(guī)、護(hù)理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，采取閉卷方式進(jìn)行(時(shí)間另行通知)。

　　(4)開考比例：本次考試采取1：1比例開考。

　　(5)本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　考生須按準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加筆試。參加筆試時(shí)，考生須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和與報(bào)名時(shí)一致的本人有效居民身份證，缺少證件的考生不得參加筆試。身份證過(guò)期、丟失的請(qǐng)及時(shí)到公安機(jī)關(guān)辦理臨時(shí)身份證。

　　2.資格復(fù)審

　　對(duì)通過(guò)筆試進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序與招聘崗位數(shù)3:1的比例依次確定面試資格復(fù)審人選;不足3:1的，按實(shí)有人數(shù)確定，若入圍成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列，并列人員同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審。

　　資格復(fù)審時(shí)，須由考生本人到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審。提供《大寧縣衛(wèi)生健康局自主招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(見附件2)、本人身份證、報(bào)考崗位資格條件要求的畢業(yè)證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、檔案存放證明等相關(guān)證件原件及復(fù)印件。資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試，資格復(fù)審時(shí)間由縣衛(wèi)健局另行通知。

　　3.面試

　　(1)面試對(duì)象為資格復(fù)審合格人員。

　　(2)參加面試人員名單及面試的時(shí)間、地點(diǎn)、形式等另行通知。

　　(3)面試命題和評(píng)分委托專業(yè)機(jī)構(gòu)組織進(jìn)行。

　　(4)面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，總分為100分。重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)理論知識(shí)和技能水平、綜合分析能力、邏輯思維能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力等綜合素質(zhì)。

　　(5)面試過(guò)程將全程錄音、錄像，面試成績(jī)當(dāng)天予以公布。

　　(四)體檢

　　根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選，若入圍成績(jī)最后一名考試成績(jī)出現(xiàn)并列，具有執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先，同等條件下采取加試(筆試)的辦法確定體檢人選。體檢在招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組的指導(dǎo)監(jiān)督下，由縣衛(wèi)生健康局組織實(shí)施。

　　1.做好事前準(zhǔn)備和保密工作。體檢有關(guān)事宜由縣衛(wèi)生健康教育通知，體檢費(fèi)用自理。

　　2.體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢應(yīng)當(dāng)在具有體檢資質(zhì)的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，考生應(yīng)于收到體檢結(jié)論之日起7個(gè)工作日內(nèi)提出申請(qǐng)，應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的，按國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。

　　3.應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，本人可在體檢結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)組同意后，在三甲醫(yī)療機(jī)構(gòu)組織復(fù)檢，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

　　(五)公示

　　經(jīng)考試、體檢合格的確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在大寧縣人民政府網(wǎng)站上公示，公示期為7個(gè)工作日。公示審核有問(wèn)題者，取消擬聘人員聘用資格。以上各環(huán)節(jié)形成的缺額均給予遞補(bǔ)。

　　(六)聘用

　　1、公示期滿，由用人單位負(fù)責(zé)填寫《2024年大寧縣衛(wèi)生健康局自主招聘人員登記表》一式4份，個(gè)人檔案、用人單位、招聘單位、人社部門各1份備案。用人單位與被聘用人員簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系。

　　2、所聘人員一律實(shí)行聘用制和試用期制度，試用期為1年。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格后，正式聘用，一經(jīng)聘用，聘期3年，每年考核一次，考核不合格的，取消聘用;連續(xù)兩年考核達(dá)不到稱職者，取消聘用，聘期滿后，根據(jù)綜合考核結(jié)果確定是否續(xù)聘。

　　3、被聘用人員有下列情形之一的，可以解除其聘用手續(xù)

　　①在試用期內(nèi)被證明不符合招聘條件的;

　?、谡衅盖坝羞`法犯罪、隱瞞不報(bào)的;

　?、蹏?yán)重違反單位的規(guī)章制度和規(guī)定的;

　?、車?yán)重失職、營(yíng)私舞弊，造成嚴(yán)重后果的;

　　⑤被依法勞動(dòng)教養(yǎng)或追究刑事責(zé)任的;

　?、薹?、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　4、被聘用人員薪酬待遇：受聘人員待遇參照縣醫(yī)療集團(tuán)2022年自主招聘專業(yè)技術(shù)人員模式，擬定工資2500元，繳納五險(xiǎn)。

　　七、招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組

　　???????組?長(zhǎng)：??馮華平?縣政府副縣長(zhǎng)

　　???????副組長(zhǎng)：??賀詠華?縣衛(wèi)健局局長(zhǎng)

　　???????成?員：??李金娜?縣衛(wèi)健局副局長(zhǎng)

　　賈朝峰?縣衛(wèi)健局副局長(zhǎng)

　　張麗萍?縣公共就業(yè)人才服務(wù)中心主任

　　王忠楠?縣紀(jì)委監(jiān)委第八派駐紀(jì)檢監(jiān)察組組長(zhǎng)

　　李文濤?縣衛(wèi)體局二級(jí)主任科員

　　馮榮華?縣衛(wèi)體局人事股股長(zhǎng)

　　張琰輝?縣衛(wèi)體局辦公室主任

　　領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，辦公室主任由李金娜同志兼任。負(fù)責(zé)聘請(qǐng)第三方考務(wù)中心組織招聘考試相關(guān)事宜。

　　監(jiān)督機(jī)構(gòu)：大寧縣紀(jì)委監(jiān)委第八派駐紀(jì)檢監(jiān)察組

　　監(jiān)督電話：0357-3419988

　　八、未盡事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋

　　附件:1.大寧縣衛(wèi)生健康局2024年自主招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表.wps

　　2.《2024年大寧縣衛(wèi)生健康局自主招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》.wps

　　3.2024年大寧縣衛(wèi)生健康局招聘專業(yè)技術(shù)人員登記表.wps

　　大寧縣衛(wèi)生健康局2024年自主招聘專業(yè)技術(shù)人員公告.pdf　????????????????????????????????

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　　2024年8月19日

　　原標(biāo)題：大寧縣衛(wèi)生健康局2024年自主招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

　　文章來(lái)源：http://www.daning.gov.cn/xwzx/tzgg/202408/t20240820_389155.html