中公事業(yè)單位考試網(wǎng)為各位考生帶來：2024年淄博市退役軍人服務(wù)機(jī)構(gòu)公開招聘工作人員（5人）。更多山東事業(yè)單位招聘信息相關(guān)內(nèi)容可查看欄目：山東事業(yè)編人才招聘公告。

為進(jìn)一步解決部隊(duì)官兵關(guān)心關(guān)注“三后”問題，扎實(shí)做好隨軍家屬安置就業(yè)工作，根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好新時(shí)代隨軍家屬就業(yè)安置工作的意見(試行)》(淄退役軍人發(fā)〔2020〕31號(hào))等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市政府同意，現(xiàn)就開展2024年全市退役軍人服務(wù)機(jī)構(gòu)公開招聘工作公告如下：

一、招聘組織形式

本次招聘由市退役軍人局在事業(yè)單位人事綜合管理部門指導(dǎo)下組織實(shí)施。

二、招聘范圍和條件

(一)招聘范圍

配偶在駐淄博轄區(qū)部隊(duì)工作2年以上的隨軍家屬(當(dāng)年已列入退役計(jì)劃的現(xiàn)役軍人除外)。

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;

3.年齡在45周歲以下(1978年11月25日及以后出生);

4.具有中專及以上學(xué)歷;

5.符合事業(yè)單位工作所需的身體條件;

6.在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議人員)應(yīng)聘的，須征得所在單位(就業(yè)協(xié)議單位)同意。

應(yīng)聘人員學(xué)歷等材料須于2024年11月24日及以前取得，其他未明確的時(shí)間計(jì)算截止日均為2024年11月24日。

(三)不能應(yīng)聘的情形

1.正在接受紀(jì)律審查或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的，或觸犯刑法被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過刑事處罰的;

2.曾被開除公職、黨籍、團(tuán)籍、高等教育學(xué)籍的;

3.受到記大過、降級(jí)、撤職、留用(留黨、留校)察看、降低崗位等級(jí)等處分不滿2年的，或受處分期間未滿的;

4.被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退不滿5年的;

5.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被招考(聘)主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

7.現(xiàn)為機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編工作人員的;

8.全日制普通高校在校生不能應(yīng)聘，也不能用已取得的學(xué)歷作為條件應(yīng)聘;

9.《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中須回避的情形;

10.法律規(guī)定不得聘用的其他情形。

三、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃招聘5人，具體招聘計(jì)劃詳見《2024年全市退役軍人服務(wù)機(jī)構(gòu)公開招聘工作人員計(jì)劃一覽表》(附件1)。

四、報(bào)名與資格審查

報(bào)名與資格審查由市退役軍人局負(fù)責(zé)組織。應(yīng)聘人員須由本人按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求提交相關(guān)材料進(jìn)行報(bào)名，否則視為棄權(quán)。每人限報(bào)一個(gè)單位。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2024年11月25日—11月29日，上午9：00—11：30，下午14：00—16：30。

2.報(bào)名地點(diǎn)：淄博市退役軍人事務(wù)局(淄博市張店區(qū)人民西路4號(hào))。

3.報(bào)名時(shí)須提交的材料(相關(guān)材料由配偶所在部隊(duì)政治工作部門進(jìn)行初審)：

(1)《2024年全市退役軍人服務(wù)機(jī)構(gòu)公開招聘工作人員報(bào)名表》(附件2)紙質(zhì)版1份及電子版(以身份證號(hào)命名)，紙質(zhì)版須在本人承諾欄簽名;

(2)有效身份證原件及復(fù)印件1份。應(yīng)聘人員須用第二代居民身份證信息報(bào)名，報(bào)名與考試使用身份證及信息必須一致;

(3)隨軍家屬證明材料：結(jié)婚證原件及復(fù)印件1份;軍人家屬隨軍審批報(bào)告表1份;部隊(duì)團(tuán)以上政治機(jī)關(guān)出具其配偶在淄博轄區(qū)部隊(duì)工作2年以上證明，并加蓋公章;

(4)畢業(yè)證書原件及復(fù)印件1份;

(5)與報(bào)名表同版電子照片(jpg格式，以身份證號(hào)命名);

(6)在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議人員)應(yīng)聘的，還需提交有用人權(quán)限部門或單位(就業(yè)協(xié)議單位)出具的同意應(yīng)聘證明或解聘證明。勞務(wù)派遣人員應(yīng)聘的，提交的同意應(yīng)聘證明需同時(shí)加蓋派遣單位和工作單位公章。報(bào)名時(shí)出具同意應(yīng)聘證明或解聘證明確有困難的，經(jīng)市退役軍人局同意，可在考察或體檢時(shí)提交。

(二)資格審查

市退役軍人局會(huì)同淄博軍分區(qū)政治工作處根據(jù)應(yīng)聘人員提交的材料當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘工作中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。

應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。應(yīng)聘人員惡意報(bào)名，擾亂報(bào)名秩序或偽造變?cè)熳C件、證明及其他材料騙取應(yīng)聘資格的，查實(shí)后取消聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。

(三)核減計(jì)劃

資格審查通過人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃數(shù)3倍的單位，按照1∶3的比例相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。取消計(jì)劃單位的應(yīng)聘人員可根據(jù)本人意愿調(diào)劑到其他招聘單位。

五、考試

本次招聘考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

(一)筆試

筆試由市退役軍人局組織。筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)，內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí)。

筆試時(shí)間為2024年12月7日9：00—11：30，筆試地點(diǎn)及具體要求另行通知。

筆試成績(jī)采用百分制計(jì)算，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線40分。

筆試成績(jī)不低于最低合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，分單位按招聘計(jì)劃數(shù)(以核減后為準(zhǔn))1∶3的比例確定面試人員;最后一名筆試成績(jī)并列的，筆試成績(jī)并列人員全部確定為面試人員;不滿上述比例的，按實(shí)有人數(shù)確定面試人員。

(二)面試

面試由市退役軍人局組織，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試時(shí)間為2024年12月15日，面試地點(diǎn)及具體要求另行通知。

面試考官由7人組成。面試成績(jī)采用百分制計(jì)算，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線70分。

(三)總成績(jī)計(jì)算與排名

面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算考試總成績(jī)?？荚嚳偝煽?jī)采用百分制計(jì)算，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

面試成績(jī)不低于最低合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)考試總成績(jī)，分單位由高到低確定排名順序;如出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同，則按筆試成績(jī)由高到低確定排名順序;筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，加試確定排名順序。

六、考察與體檢

(一)考察體檢人員

考試結(jié)束后，根據(jù)考試總成績(jī)排名順序，分單位按招聘計(jì)劃數(shù)(以核減后為準(zhǔn))1∶2的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍人員，由市退役軍人局組織考察、體檢，具體時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求另行通知。

考察體檢時(shí)先按1∶1的比例進(jìn)行。因考察體檢不合格、棄權(quán)、未按要求提交同意應(yīng)聘證明或解聘證明材料等造成的空缺，可從應(yīng)聘同一單位進(jìn)入考察體檢范圍人員中，按考試總成績(jī)排名順序依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后，如有空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(二)考察

考察采取查閱檔案、實(shí)地走訪、考察談話等多種形式,對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力考察，并對(duì)資格條件進(jìn)行復(fù)查。政治素質(zhì)考察突出政治標(biāo)準(zhǔn)，注重考察思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)以及是否需要履職回避等。業(yè)務(wù)能力考察突出工作能力，注重考察專業(yè)水平、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度、心理素質(zhì)等。按照干部檔案管理有關(guān)要求，加強(qiáng)對(duì)考察人選檔案的審核。實(shí)事求是、客觀公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并形成書面考察意見。

(三)體檢

體檢由市退役軍人局統(tǒng)一組織，在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢時(shí)，對(duì)于已經(jīng)懷孕的應(yīng)聘人員，可延期進(jìn)行胸透等檢查項(xiàng)目。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

七、公示與聘用

市退役軍人局根據(jù)考察、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在市退役軍人局、市人力資源社會(huì)保障局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

公示期滿無異議的，由各級(jí)退役軍人事務(wù)部門報(bào)同級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案，并辦理各項(xiàng)手續(xù)。

新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的繼續(xù)聘用，不合格的解除聘用合同。

八、咨詢、監(jiān)督及其他

本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。招聘全程接受紀(jì)檢部門及社會(huì)各界監(jiān)督。

應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告及附件，并保持通訊暢通有效，因本人原因錯(cuò)過招聘程序的，后果自負(fù)。

應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守公開招聘的相關(guān)政策規(guī)定，遵從統(tǒng)一安排，在應(yīng)聘過程中不服從正常工作安排、無理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的，可對(duì)其作出取消本次考試及聘用資格的處理。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理，對(duì)招聘工作中存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)。

其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本公告由市退役軍人局會(huì)同市人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

市退役軍人事務(wù)局雙擁科 0533—3111178

監(jiān)督電話：

市退役軍人事務(wù)局直屬機(jī)關(guān)紀(jì)委 0533—3111009

附件：1.全市退役軍人服務(wù)機(jī)構(gòu)2024年公開招聘工作人員計(jì)劃一覽表

2.全市退役軍人服務(wù)機(jī)構(gòu)2024年公開招聘工作人員報(bào)名表

淄博市退役軍人事務(wù)局 中共淄博市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

淄博市人力資源和社會(huì)保障局

2024年11月20日

原標(biāo)題：淄博市退役軍人事務(wù)局 中共淄博市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室 淄博市人力資源和社會(huì)保障局 關(guān)于全市退役軍人服務(wù)機(jī)構(gòu)2024年公開招聘工作人員的公告

文章來源：https://tyjrswj.zibo.gov.cn/gongkai/channel_c_5f9fa491ab327f36e4c13062_n_1605682681.2906/doc_673d9e8342045746427169bc.html

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