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2022年錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(松山新區(qū))招聘合同制非事業(yè)編工作人員公告
2022-06-02 11:05:56· 來源:遼寧事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):遼寧,錦州市· 招考分類:機關(guān)事業(yè)單位· 內(nèi)容分類:招考公告

   為滿足高新區(qū)學前教育發(fā)展需要,補充公辦性質(zhì)幼兒園師資隊伍,錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(松山新區(qū))面向社會公開招聘合同制非事業(yè)編工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

  一、招聘職位及數(shù)量

  高新區(qū)第二實驗幼兒園、第三實驗幼兒園招聘合同制非事業(yè)編工作人員,職位不得兼報。具體職位詳見《錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(松山新區(qū))2022年面向社會公開招聘合同制非事業(yè)編工作人員職位信息表》(附件1)。

  二、招聘的資格條件

  (一)具有錦州地區(qū)戶籍(如身份證和戶口所在地不同,以戶口為準,戶籍取得時間需為本次招聘公告發(fā)布之日前)。

  (二)遵守憲法和法律,品行端正,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和中國特色社會主義制度。

  (三)年齡要求:

  1.幼兒教師年齡要求在18周歲以上、35周歲以下(出生日期為1987年5月30日至2004年5月30日(含)期間出生)。

  2.保育員、保健員、出納年齡要求在18周歲以上、40周歲以下(出生日期為1982年5月30日至2004年5月30日(含)期間出生)。

  3.保健醫(yī)、會計年齡要求在18周歲以上、45周歲以下(出生日期為1977年5月30日至2004年5月30日(含)期間出生)。

  (四)報考人員學歷為大專及以上者應(yīng)于2022年6月1日前取得“中國高等教育學生信息網(wǎng)”可查詢的《教育部學歷證書電子注冊備案表》;以國外學歷報考的人員,應(yīng)提供教育部學歷、學位認證證書及必要的專業(yè)證明材料;高中、中專學歷人員提供畢業(yè)證書。畢業(yè)年度普通高校畢業(yè)生暫未發(fā)放畢業(yè)證書、學位證書的,由所在院校出具證明,可以報考。

  (五)具備職位要求的學歷、專業(yè)、資格等條件,詳見《錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(松山新區(qū))2022年面向社會公開招聘合同制非事業(yè)編工作人員職位信息表》(附件1)。

  (六)其他要求

  畢業(yè)年度高校畢業(yè)生需持有效期內(nèi)教師資格考試筆試合格證明報考,并承諾在簽訂勞動合同之日起1年內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證書,且符合省、市本年度關(guān)于落實“先上崗、再考證”工作的文件規(guī)定??间浫藛T先行簽訂試用期勞動合同,按時取得相應(yīng)教師資格證且符合省、市本年度關(guān)于落實“先上崗、再考證”工作的文件規(guī)定,轉(zhuǎn)簽正式勞動合同;未按時取得相應(yīng)教師資格證、不符合省、市本年度關(guān)于落實“先上崗、再考證”工作的文件規(guī)定,聘用終止。

  (七)符合回避的有關(guān)規(guī)定。

  (八)凡有下列情形之一者,不得報考:

  1.曾因犯罪受過各類刑事處罰的人員和曾被開除黨籍、開除公職的人員;

  2.有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受相關(guān)調(diào)查的人員;

  3.正在接受紀律審查的人員;

  4.在公務(wù)員和事業(yè)單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)以及被辭退未滿5年的人員;

  5.國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報考。

  報考人員自行解決與原工作單位勞動關(guān)系問題,出現(xiàn)問題與聘用單位無關(guān)。

  三、報名等相關(guān)要求

  (一)職位查詢:具體招聘職位、人數(shù)、條件、辦法等詳細信息,可通過錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(松山新區(qū))門戶網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://www.jzssxq.gov.cn/)查詢。

  (二)報名方式:本次考試采取網(wǎng)絡(luò)郵箱報名。

  (三)報名時間:2022年6月1日8:30至2022年6月8日20:00。考生報名時間以收到郵件時間為準,逾期不可補報。

  (四)報名材料:報名人員須在有效報名時間內(nèi)將報名所需材料的掃描件(PDF格式)以壓縮包形式發(fā)送至對應(yīng)郵箱,報考幼兒教師職位發(fā)送至“幼兒教師報名專用郵箱(gxyszp2022@163.com)”、報考其他職位發(fā)送至“其他崗位報考人員專用郵箱(gxyeyzp2022@163.com)”,壓縮文件名為:姓名—報考幼兒園名稱—報考職位名稱—身份證號。報考所需材料包括:(1)《錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(松山新區(qū))2022年面向社會公開招聘合同制非事業(yè)編制工作人員報名登記表》;(2)《錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(松山新區(qū))2022年面向社會公開招聘合同制非事業(yè)編制工作人員基本信息表》;(3)身份證;(4)學歷證書、學位證書、帶有驗證碼的學歷在線驗證報告單(高中、中專不需提供)、幼兒教師資格證書或職業(yè)資格證、普通話等級證書,碩士研究生需同時提供前學歷證書;(5)近期一寸免冠證件彩照(以本人姓名加身份證號命名)。

  (五)資格初審與繳費:報考人員上報郵箱的材料需通過資格初審合格后參加筆試。本次招考不收取考務(wù)費。

  (六)注意事項

  1.每位報考人員只允許申報一個招聘職位;同一職位的報名人數(shù)達不到1:2比例時,調(diào)整或取消該職位的招聘計劃。

  2.報考人員要認真對照本人所學專業(yè)名稱與招聘職位的專業(yè)要求是否完全一致。要按照報名登記表欄目內(nèi)容詳細填寫報考職位所需要的相關(guān)信息等。

  四、筆試

  報考人員須參加由錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(松山新區(qū))社會事業(yè)發(fā)展局(退役軍人事務(wù)局、人力資源和社會保障局)組織的筆試。

  (一)筆試內(nèi)容及范圍:筆試全部為客觀性試題,報考人員使用2B鉛筆在答題卡上作答,考試時間為120分鐘,滿分為100分。

  1.幼兒教師:教育學、教育心理學、教育政策法規(guī)及職業(yè)道德。

  2.保育員:教育政策法規(guī)及職業(yè)道德、學前衛(wèi)生學和心理學。

  3.保健醫(yī):托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健基礎(chǔ)知識、學前衛(wèi)生學、學前心理學。

  4.保健員:教育政策法規(guī)及職業(yè)道德、保健員日常管理基礎(chǔ)知識、衛(wèi)生保健知識。

  5.會計:職業(yè)道德、基礎(chǔ)會計、稅法。

  6.出納:職業(yè)道德、出納基礎(chǔ)知識、管理會計。

  (二)筆試的時間、地點、防疫要求以及考場信息以《筆試準考證》為準。報考人員需攜帶《筆試準考證》和本人有效居民身份證原件(與報名時一致),按照規(guī)定的時間和地點參加考試。

  (三)筆試成績查詢和最低分數(shù)線確定:筆試閱卷結(jié)束后,錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(錦州松山新區(qū))社會事業(yè)發(fā)展局(退役軍人事務(wù)局、人力資源和社會保障局)根據(jù)成績匯總分析,確定筆試最低合格分數(shù)線,未達到最低合格分數(shù)線不得參加面試。筆試成績通過錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(松山新區(qū))門戶網(wǎng)站(http://www.jzssxq.gov.cn/)查詢。

  五、資格復審

  進入面試人員參加資格復審。

  六、面試

  (一)人選確定:面試人選為筆試合格人員。

  (二)面試方式及內(nèi)容:

  合格分數(shù)線60分,滿分100分。面試成績當場評判,當場公布。

  1.幼兒教師:采取命題繪畫、教案書寫、試講、現(xiàn)場問答、邊彈邊唱、舞蹈展示、講故事、才藝表演等方式進行。

  2.保育員:衛(wèi)生管理中組織進餐、飲水、睡眠等操作技能考核,生活管理中工作記錄等。

  3.保健醫(yī):衛(wèi)生消毒、傳染病管理和營養(yǎng)膳食管理等技能表述。衛(wèi)生醫(yī)學檢查及處理兒童突發(fā)疾病流程。

  4.保健員:問答幼兒園幼兒、職工健康管理流程,幼兒保健工作內(nèi)容。衛(wèi)生消毒、傳染病管理和營養(yǎng)膳食管理等技能表述。衛(wèi)生醫(yī)學檢查及處理兒童突發(fā)疾病流程。

  5.會計:幼兒園財務(wù)管理要求、內(nèi)容、流程。

  6.出納:幼兒園出納崗位職責及工作內(nèi)容。

  (三)面試時間、地點通過錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(松山新區(qū))門戶網(wǎng)站(http://www.jzssxq.gov.cn/)查詢。

  (四)考試總成績的確定:本次筆試和面試分數(shù)權(quán)重比例為4:6,考試總成績=筆試分數(shù)×40%+面試分數(shù)×60%。

  七、體檢與考察

  (一)人選確定:體檢人選根據(jù)考試總成績從高分到低分排序,按實際職位招聘人數(shù)等額確定??偝煽儾⒘姓?,按面試成績由高到低排序確定。面試成績?nèi)匀徊⒘械?,通過面試加試確定體檢考察人選,如出現(xiàn)加試,將通過錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(松山新區(qū))門戶網(wǎng)站(http://www.jzssxq.gov.cn/)發(fā)布通知。

  (二)體檢:體檢項目、標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》等國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,體檢費自理。對體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況的報考人員,不予聘用或取消聘用。

  (三)考察:體檢合格的考生確定為考察對象。考察工作由錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(松山新區(qū))社會事業(yè)發(fā)展局(退役軍人事務(wù)局、人力資源和社會保障局)按照有關(guān)規(guī)定組織實施。根據(jù)招聘職位的具體要求,采取多種形式、多種渠道,對擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實際、報考資格以及其他需要考核的內(nèi)容進行考察。因體檢、考察不合格或考生放棄出現(xiàn)的職位空缺,在面試合格人員中按總考試成績從高分到低分依次遞補。

  體檢和考察的相關(guān)要求通過錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(松山新區(qū))門戶網(wǎng)站(http://www.jzssxq.gov.cn/)公布。

  八、公示與聘用

  擬聘用人員名單在錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(松山新區(qū))門戶網(wǎng)站(http://www.jzssxq.gov.cn/)公示。公示時間為7個工作日,接受社會監(jiān)督。

  公示期滿無異議后,擬聘用人員接受崗前培訓。崗前培訓合格者按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法與有關(guān)單位簽訂書面勞動合同,由于崗前培訓不合格出現(xiàn)的職位空缺,在面試合格人員中按總考試成績從高分到低分依次遞補。所聘用人員試用期為6個月,一個聘用周期為三年。

  九、工資待遇

  幼兒教師月薪2200元,保育員月薪1700元,保健醫(yī)月薪4000元,保健員月薪2200元,會計月薪4000元,出納月薪2200元,以上薪資為實發(fā)工資,單位為上述人員繳納公積金、養(yǎng)老、醫(yī)療(生育)、失業(yè)、工傷保險。合同期滿,根據(jù)教育部門考核,工作表現(xiàn)好、身體健康者,可優(yōu)先簽訂勞動合同繼續(xù)聘用,工資待遇上浮標準統(tǒng)一按照高新區(qū)合同制非事業(yè)編制人員工資待遇相關(guān)政策執(zhí)行。聘用人員在聘用期間嚴格執(zhí)行國家和學校各項規(guī)定,對違反規(guī)定人員可以隨時解聘,責任自負。

  畢業(yè)年度高校畢業(yè)生考錄符合“先上崗、再考證”工作要求人員,且按規(guī)定時間取得相應(yīng)畢業(yè)證、學位證、教師資格證的,聘用周期起止點計算、薪資待遇與同期考錄其他人員完全相同。

  十、紀律與監(jiān)督

  公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假,徇私舞弊,全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。報考人員有弄虛作假、違紀違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),均取消其考試或報考資格,并將有關(guān)情況通報有關(guān)單位。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。

  十一、其他事項

  (一)報考人員在報考程序過程中有違規(guī)違紀行為的,依據(jù)國家公開招聘考試工作相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (二)報考人員自報名至擬聘用人員公示(筆試、面試、體檢、考察)期間,應(yīng)確保報名時所填報的通訊工具暢通,以便及時聯(lián)系,因所留通訊方式不暢所致后果,由報考人員自負。

  (三)在招聘期間,如不按本公告完成規(guī)定招聘程序的,視為自動棄權(quán)。

  (四)放棄職位聘用人員,需在體檢環(huán)節(jié)前向錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(松山新區(qū))社會事業(yè)發(fā)展局(退役軍人事務(wù)局、人力資源和社會保障局)提出申請。

  (五)本次公開招聘工作由錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(松山新區(qū))社會事業(yè)發(fā)展局(退役軍人事務(wù)局、人力資源和社會保障局)組織實施,期間從未授權(quán)給任何組織和個人開展考前培訓、內(nèi)部錄取等業(yè)務(wù),社會任何組織和個人舉辦的培訓、講座、售書、售光盤等活動均與本次招聘的主管機關(guān)無關(guān),與本次招聘的組織實施無關(guān),廣大考生注意鑒別此類情況。

  (六)報考人員參加錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(松山新區(qū))2022年面向社會公開招聘合同制非事業(yè)編制工作人員考試,要按照遼寧省及錦州市統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作指揮部關(guān)于疫情防控的最新通知要求和管控原則執(zhí)行。

  (七)根據(jù)疫情形勢和實際需要,可能對筆試、面試、體檢、考察的時間、地點、組織方式等做適當調(diào)整,請廣大報考人員密切關(guān)注錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(松山新區(qū))門戶網(wǎng)站(http://www.jzssxq.gov.cn/)。

  十二、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行

  本公告最終解釋權(quán)歸錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(松山新區(qū))社會事業(yè)發(fā)展局(退役軍人事務(wù)局、人力資源和社會保障局)所有。

  報名咨詢電話:高新區(qū)社發(fā)局0416-3861200

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  錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(錦州松山新區(qū))2022年面向社會公開招聘合同制非事業(yè)編制工作人員報名登記表

  錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(錦州松山新區(qū))2022年面向社會公開招聘合同制非事業(yè)編制工作人員基本信息表

  錦州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(松山新區(qū))社會事業(yè)發(fā)展局

  (退役軍人事務(wù)局、人力資源和社會保障局)

  2022年5月30日