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2024年南昌市委機(jī)關(guān)幼兒園公益崗聘用人員招聘面試公告
2024-08-20 12:00:00· 來源:南昌人才招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):江西· 招考分類:機(jī)關(guān)事業(yè)單位· 內(nèi)容分類:招考公告

? 根據(jù)《2024年南昌市委機(jī)關(guān)幼兒園公益崗聘用人員招聘公告》要求,為切實做好公益崗聘用人員招聘面試工作,現(xiàn)將面試有關(guān)事項公告如下。

一、面試對象

資格審查合格的入闈面試人員

二、面試地點及時間

1.面試地點:南昌市委機(jī)關(guān)幼兒園九龍湖

(地址:九龍湖汝池路206號,地鐵4號線安豐站1號出口)。

2.面試時間:2024年8月21日。

幼兒教師崗和保育員崗于早上6:30前到達(dá)面試地點。

三、面試內(nèi)容

(一)幼兒教師崗

1.面試內(nèi)容

面試主要考察考生的教育教學(xué)水平和專業(yè)能力,內(nèi)容如下:

1)命題簡筆畫。

2)命題無生試講。

3)命題即興彈唱

4)自備舞蹈展示。

2.面試須知

1)第1、2、3項面試內(nèi)容試題由考試部門提供,考生在進(jìn)備課室時抽取面試試題。備課時間共40分鐘,前10分鐘完成第1項內(nèi)容,后30分鐘完成第2、3項內(nèi)容,全部采取閉卷形式進(jìn)行。

2)第2、3、4項面試內(nèi)容在考場逐一完成,總共10分鐘,按照順序進(jìn)行,不分別計時。

3)第1項面試內(nèi)容由考生自帶水筆、彩鉛、油畫棒、馬克筆等文具(經(jīng)工作人員檢查并允許后帶入備課室),不得攜帶水彩等需要加水的顏料。繪畫紙、備課紙統(tǒng)一由考試部門提供(每位考生僅限提供一份)。作品經(jīng)工作人員檢查并允許后方可帶進(jìn)考場交由考官評價。

4)第2項面試內(nèi)容根據(jù)考生自行設(shè)計的教案進(jìn)行試講。

5)第3項面試內(nèi)容在考場內(nèi)可先試奏1遍后進(jìn)行正式彈唱。

6)第4項面試內(nèi)容所需道具(如樂曲、播放器、服裝等)由考生自行準(zhǔn)備,但不可帶入備課室(可放在備課室門口),經(jīng)工作人員檢查并允許后方可帶進(jìn)考場。進(jìn)入考場后不得單獨換裝。

7)不提前公布面試考題及相關(guān)信息。

(二)保育員崗

采取理論問答和實踐操作兩方面,在考場逐一完成,總共5分鐘,不分別計時。

四、面試流程

(一)幼兒教師崗:

報到→抽簽→候考→備課→面試→評分→統(tǒng)分→確認(rèn)→離場。

流程 1 報到:考生憑本人有效二代身份證到指定地點報到??忌诋?dāng)天早上6:30之前到達(dá)面試地點,6:30憑證進(jìn)入考點,700之前到達(dá)相應(yīng)崗位面試組別的候考室集中報到,當(dāng)天上午7:15仍未到達(dá)相應(yīng)候考室報到的考生,取消面試資格。

流程 2 抽簽:在工作人員組織下,抽簽確定面試順序。屆時未到者,其面試順序在剩下簽號中隨機(jī)抽定。

流程 3 候考:未到面試時間的,請在指定的候考室等候。

流程 4備課:在引導(dǎo)員的指引下,到指定的備課室并進(jìn)行命題繪畫及準(zhǔn)備其他面試內(nèi)容,時間為40 分鐘。

流程 5 面試:在工作人員引導(dǎo)下,到指定的考場面試。

流程 6 評分:面試考官根據(jù)考生面試情況,獨立評出其面試分?jǐn)?shù),簽名后交統(tǒng)分員。

流程 7 統(tǒng)分:統(tǒng)分員按照考官所給考生得分,去除一個最高和一個最低得分,計算并填寫考生面試得分。

流程 8 確認(rèn):在《面試成績統(tǒng)分表》上,考生在統(tǒng)分員指定的位置簽名,考生上交面試順序卡等相關(guān)材料。

流程 9 離場:確認(rèn)成績后,立即離開考場、考點(離開考點時取回寄存物品)。

(二)保育員崗位:

報到→抽簽→候考→面試→評分→統(tǒng)分→確認(rèn)→離場。

流程 1 報到:考生憑本人有效二代身份證到指定地點報到??忌诋?dāng)天早上6:30之前到達(dá)面試地點,6:30憑證進(jìn)入考點,7:00之前到達(dá)相應(yīng)崗位面試組別的候考室集中報到,當(dāng)天上午7:15仍未到達(dá)相應(yīng)候考室報到的考生,取消面試資格。

流程 2 抽簽:在工作人員組織下,抽簽確定面試順序。屆時未到者,其面試順序在剩下簽號中隨機(jī)抽定。

流程 3 候考:未到面試時間的,請在指定的候考室等候。

流程 4 面試:在工作人員引導(dǎo)下,到指定的面試考室面試。

流程 5 評分:面試考官根據(jù)考生面試情況,獨立評出其面試分?jǐn)?shù),簽名后交統(tǒng)分員。

流程 6 統(tǒng)分:統(tǒng)分員按照考官所給考生得分,去除一個最高和一個最低得分,計算并填寫考生面試得分。

流程 7 確認(rèn):在《面試成績統(tǒng)分表》上,考生在統(tǒng)分員指定的位置簽名,考生上交面試順序卡等相關(guān)材料。

流程 8 離場:確認(rèn)成績后,立即離開考場、考點(離開考點時取回寄存物品)。

五、面試成績計算

面試成績計算方法:滿分100分,面試考官評分先去掉一個最高分和一個最低分后,再計算其他分?jǐn)?shù)的平均值,即為考生的面試成績(四舍五入,保留小數(shù)點后兩位)。面試后考生確認(rèn)成績簽字。

面試最終成績匯總同一崗位入闈面試考生原則上在同一面試小組面試。如果同一崗位面試人數(shù)較多,需要2個或2個以上面試小組共同完成時,應(yīng)對參加面試人員隨機(jī)分組,并對面試成績進(jìn)行修正。

修正系數(shù)=同一崗位所有考生平均分/該考生所在面試小組的平均分??忌嬖囎罱K成績=考生面試得分×該考生所在面試小組的修正系數(shù)??紙鲂拚禂?shù)保留小數(shù)點后7位數(shù),第8位按四舍五入處理。

公式中計算平均分時,需去除無效面試成績,再去掉2個最高分和2個最低分,以免影響修正系數(shù)的公平性和有效性??忌嬖囎罱K成績以修正后的成績?yōu)闇?zhǔn)。面試最終成績四舍五入,保留兩位小數(shù)。本次考試以面試最終成績按照崗位招聘人數(shù)從高分到低分的原則等額確定體檢對象,所有入闈體檢人員面試最終成績須達(dá)70分及以上。若面試最終成績相同時,依次按符合報名條件學(xué)歷高者、師范類專業(yè)、筆試成績高者、教師資格證取得時間長者確定排名。

六、確定入闈體檢名單

1.達(dá)到面試規(guī)定比例的崗位,根據(jù)崗位計劃數(shù)按照考生面試成績從高到低等額確定入闈體檢人員名單。

2.實際面試人員(不含違紀(jì)零分、面試零分人員)少于或等于崗位招聘計劃數(shù),分兩種情形:

1)當(dāng)崗位實際面試人數(shù)只有1人時,該考生面試成績須達(dá)到70分,方能入闈體檢。

2)當(dāng)崗位實際面試人數(shù)大于1人且小于或等于招聘計劃數(shù)時,其中排名該崗位末位的考生面試成績須達(dá)到70分,方能入闈體檢;排序在計劃數(shù)內(nèi)的其他考生全部入闈體檢。

3.若因體檢、政審不合格或放棄錄用等情況出現(xiàn)的空額崗位,按面試成績依次遞補(bǔ)至相應(yīng)崗位。遞補(bǔ)人員面試成績須達(dá)到70分。

七、注意事項

1.考生務(wù)必帶好二代有效身份證參加面試??忌行矸葑C,須將隨身攜帶的其他物品寄存在考點指定位置,不得攜帶手機(jī)、書籍、資料及其他電子設(shè)備等(需自備的水筆、油畫棒、樂曲、播放器、服裝、道具等需攜帶進(jìn)場的須經(jīng)工作人員檢查并允許后方可帶入)進(jìn)入考場區(qū)域,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),則視作舞弊,面試成績判零分。面試時如出現(xiàn)缺席、遲到、違紀(jì)等情況,其面試成績以零分計算。

2.考生考試順序經(jīng)抽簽確定??忌诒O(jiān)考和紀(jì)檢人員的組織監(jiān)督下,抽取本崗位的考試順序??忌闯楹烅樞騾⒓涌荚?,待考考生全程不得離開候考室(特殊情況需經(jīng)本考場監(jiān)考人員及紀(jì)檢人員同意并全程陪同)。幼兒園教師崗需下午進(jìn)行面試的考生,在監(jiān)考和紀(jì)檢人員的監(jiān)督下,中午在候考室就餐(考生提前自備無異味方便攜帶食物)、休息,未經(jīng)批準(zhǔn)不得離開候考室,否則按棄權(quán)處理,并立即離開考點。

3.除正??荚囃?,考生不得與考官及其他面試工作人員接觸。面試時,只報面試順序號,不得泄露本人身份。

4.考生面試結(jié)束并確認(rèn)本人成績后,必須立即離開考場、考點。離開考點時憑證取回寄存物品。

5.考生應(yīng)自覺遵守面試紀(jì)律及有關(guān)注意事項,服從面試工作人員的安排。

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