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確定遼漁集團(tuán)有限公司成立于1945年,是我國(guó)在東北地區(qū)成立最早的國(guó)有漁業(yè)企業(yè)和遼寧省省屬國(guó)有獨(dú)資企業(yè)。多年來,堅(jiān)持“紅色基因、藍(lán)色經(jīng)濟(jì)、綠色發(fā)展”,聚焦海洋捕撈、港口物流、客滾運(yùn)輸、海洋食品四大板塊,形成了漁業(yè)產(chǎn)業(yè)門類齊全、海上運(yùn)輸優(yōu)勢(shì)明顯、海洋經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)雄厚的完整獨(dú)特漁業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈條,成為國(guó)內(nèi)第一批開展遠(yuǎn)洋捕撈,第一個(gè)遠(yuǎn)洋漁業(yè)上市公司,第一個(gè)水產(chǎn)品叫行拍賣交易,第一個(gè)國(guó)際中轉(zhuǎn)漁港和保稅冷庫,第一個(gè)探捕開發(fā)南極海洋資源和承擔(dān)國(guó)家“863”南極磷蝦科研項(xiàng)目的企業(yè),主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)位居國(guó)內(nèi)同行業(yè)前列,是國(guó)家海洋經(jīng)濟(jì)的重要骨干和國(guó)內(nèi)外水產(chǎn)品研發(fā)、加工、交易、中轉(zhuǎn)基地。榮獲全國(guó)文明單位、全國(guó)模范職工之家、中國(guó)冷鏈物流百?gòu)?qiáng)企業(yè)、全國(guó)交通運(yùn)輸行業(yè)文明示范窗口單位等稱號(hào),“遠(yuǎn)洋”牌產(chǎn)品榮獲國(guó)家銀質(zhì)獎(jiǎng)和“中國(guó)馳名商標(biāo)”。
新時(shí)代新征程,遼漁集團(tuán)堅(jiān)持向海而興、向海圖強(qiáng),積極融入國(guó)家海洋戰(zhàn)略和省市發(fā)展海洋經(jīng)濟(jì)大局,緊緊圍繞海洋捕撈、港口物流、客滾運(yùn)輸、海洋食品核心主業(yè),著力建成國(guó)際一流、國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的南極磷蝦科技產(chǎn)業(yè),東北亞水產(chǎn)品中轉(zhuǎn)貿(mào)易中心、客滾服務(wù)中心,世界一流、國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的客滾運(yùn)輸企業(yè)和國(guó)家級(jí)遠(yuǎn)洋漁業(yè)基地。同時(shí),致力把漁業(yè)產(chǎn)業(yè)打造為漁業(yè)文化,以“活態(tài)產(chǎn)業(yè)+文旅”構(gòu)建“產(chǎn)城文創(chuàng)”相融合新發(fā)展格局,不斷擘畫海洋經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展新藍(lán)圖!
為進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,吸引和鼓勵(lì)更多優(yōu)秀人才參與國(guó)有企業(yè)改革,補(bǔ)充專業(yè)人才,現(xiàn)面向社會(huì)公開選聘二級(jí)子企業(yè)主要崗位各類人才,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
招聘條件
1.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信,具有良好的個(gè)人品德和職業(yè)操守,無不良從業(yè)記錄。
2.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和敬業(yè)精神。
3.符合崗位要求所具備的條件(見附件2)。
招聘崗位
具體崗位及條件見附件2。
三、招聘程序
1.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或?qū)?yīng)聘登記表(見附件1)發(fā)送至本公告中指定電子郵箱。線上銷售總監(jiān)、市場(chǎng)部部長(zhǎng)、營(yíng)銷總監(jiān)、自主品牌部部長(zhǎng)、銷售二部部長(zhǎng)崗位報(bào)名截止時(shí)間:2024年9月23日。電商主播、電商運(yùn)營(yíng)、研發(fā)工程師、檢測(cè)員崗位報(bào)名截止時(shí)間:2024年9月6日。
郵箱:liaoyuzhaopin@163.com
2.資格審查
招聘單位嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件,對(duì)應(yīng)聘者報(bào)名資格進(jìn)行審查確認(rèn),合格者將直接參加面試。資格審查主要審驗(yàn)應(yīng)聘者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、資格證書和崗位需要的其他材料。資格審查貫穿招聘全過程,如個(gè)人條件不符合申報(bào)崗位要求,取消其應(yīng)聘資格。
3.面試
由用人單位組織實(shí)施,并根據(jù)面試結(jié)果擇優(yōu)確定考察人選。
4.考察
重點(diǎn)對(duì)應(yīng)聘者思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察。考察中發(fā)現(xiàn)有不符合聘用條件的,取消應(yīng)聘資格。
5.體檢
按照招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢人員,在大連市二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢合格者,確定為擬聘人員。
6.公示與聘用
公示信息在省國(guó)資委網(wǎng)站(http://gzw.ln.gov.cn)等渠道發(fā)布,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示結(jié)束后,為無異議人員辦理錄用手續(xù)。企業(yè)對(duì)首次聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、其他要求
1.在公開招聘期間,應(yīng)聘者如不按規(guī)定時(shí)間參加資格審查、面試、體檢、辦理相關(guān)手續(xù)等,視為自行放棄。
2.報(bào)名至錄取期間,應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)所有通信工具暢通,以便有關(guān)單位聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果自負(fù)。
附件1
遼漁集團(tuán)應(yīng)聘登記表
填表日期:
基本信息 | |||||||||
姓 名 | ? | 性 別 | ? | ? | |||||
籍 貫 | ? | 民 族 | ? | ||||||
出生年月 | ? | 政治面貌 | ? | ||||||
婚育狀況 | ? | 外語語種及水平 | ? | ||||||
最高學(xué)歷 | ? | 所學(xué)專業(yè) | ? | ||||||
聯(lián)系電話 | ? | 電子郵箱 | ? | ||||||
可到崗時(shí)間 | ? | ||||||||
應(yīng)聘崗位 | ? | ||||||||
教育經(jīng)歷(教育經(jīng)歷請(qǐng)從初中開始填寫) | |||||||||
起止年月 | 院校(具體至院系) | 專業(yè) | 學(xué)位 | 學(xué)歷性質(zhì) | |||||
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工作經(jīng)歷(請(qǐng)?zhí)顚懭毠ぷ鹘?jīng)歷) | |||||||||
起止年月 | 工作單位 | 職務(wù) | 職責(zé) | 年收入 | |||||
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培訓(xùn)/進(jìn)修經(jīng)歷 | |||||||||
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科研經(jīng)歷(請(qǐng)寫明參與項(xiàng)目名稱,在其中承擔(dān)的主要工作內(nèi)容) | |||||||||
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社會(huì)兼職(應(yīng)屆畢業(yè)生填寫社會(huì)實(shí)踐或?qū)W生干部經(jīng)歷) | |||||||||
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獎(jiǎng)懲情況(沒有請(qǐng)寫無) | |||||||||
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行政,刑事處罰記錄(沒有寫無) | |||||||||
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技能認(rèn)證 | |||||||||
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特長(zhǎng)和愛好 | |||||||||
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家庭主要成員及重要社會(huì)關(guān)系 | |||||||||
稱 謂 | 姓 名 | 年 齡 | 政治 面貌 | 工作單位及職務(wù) | |||||
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本人承諾 | |||||||||
本人承諾本次應(yīng)聘遼漁集團(tuán)的信息真實(shí)有效,如有虛假,同意接受遼漁集團(tuán)隨時(shí)終止用工手續(xù)的處分。本人同意遼漁集團(tuán)通過包括但不限于電話調(diào)研、查閱檔案等方式對(duì)本人信息進(jìn)行審查。 本人簽字: |
附件2
遼漁集團(tuán)招聘崗位表
序號(hào) | 用人單位 | 招聘崗位 | 需求人數(shù) | 所需具備條件 | 主要職責(zé) | 考核指標(biāo) 及薪酬 |
1 | 大連遼漁遠(yuǎn)洋食品有限公司 | 線上銷售總監(jiān) | 1 | 1.40周歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷。 2.具有線上營(yíng)銷從業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年以上,具有3年以上管理30人以上營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。 3.所管理過的團(tuán)隊(duì)年銷售額2億元以上者同等條件優(yōu)先。 4.同等條件下,中共黨員和有國(guó)有企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 | 1.按照公司章程和公司授權(quán),做好產(chǎn)品國(guó)內(nèi)市場(chǎng)線上渠道營(yíng)銷工作。 2.組織完成公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。 3.根據(jù)公司銷售戰(zhàn)略規(guī)劃,擬定團(tuán)隊(duì)銷售發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃并組織落實(shí)。 4.堅(jiān)持合法經(jīng)營(yíng),防范金融風(fēng)險(xiǎn)和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 5.建立健全團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷體系和績(jī)效考核機(jī)制,打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。 6.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)安全生產(chǎn)、食品安全、環(huán)境保護(hù)、體系管理等工作。 7.根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,制定營(yíng)銷戰(zhàn)略并組織實(shí)施。 8.完成公司交辦的其他工作。 | 任務(wù)指標(biāo): 2024年 :至2024年12月末前帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)線上常溫干制品(含預(yù)制菜)銷售額3000萬元。 2025年:線上實(shí)現(xiàn)常溫品、干制品(含預(yù)制菜)銷售額4800萬元。 薪酬: 1.基薪(含月績(jī)效):1.5萬元/月。 2.績(jī)效年薪:完成任務(wù)指標(biāo)后不低于30萬元/年(2024年按實(shí)際到崗時(shí)間進(jìn)行折算)。 3.年底根據(jù)貢獻(xiàn)另行獎(jiǎng)勵(lì)。 |
2 | 大連遼漁遠(yuǎn)洋食品有限公司 | 市場(chǎng)部部長(zhǎng) | 1 | 1.40周歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,具有良好的文字寫作能力。 2.具有快消品營(yíng)銷從業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年以上,市場(chǎng)策劃3年以上。 3.有獨(dú)立策劃產(chǎn)品宣傳、產(chǎn)品上市、大型活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn),具備大型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力。 4.熟悉海洋食品消費(fèi)者研究及品牌推廣策略,擅長(zhǎng)市場(chǎng)分析,敏銳把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。 5.具備較強(qiáng)的營(yíng)銷策劃能力、市場(chǎng)感知能力、市場(chǎng)管理能力、人際溝通能力強(qiáng)。 | 1.全面負(fù)責(zé)市場(chǎng)部工作。 2.根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略編制年度市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃,組織開展市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)策劃、市場(chǎng)推廣、廣告宣傳、市場(chǎng)公關(guān)、促銷活動(dòng)支持等。 3.負(fù)責(zé)企業(yè)品牌推廣及品牌運(yùn)作。負(fù)責(zé)與媒體、政府及相關(guān)社會(huì)機(jī)構(gòu)建立良好的合作關(guān)系。 4.負(fù)責(zé)市場(chǎng)管理,包括訂單管理、合同管理、客戶管理、發(fā)貨管理、數(shù)據(jù)歸集統(tǒng)計(jì)等。 5.負(fù)責(zé)產(chǎn)銷的協(xié)調(diào)工作。 6.指導(dǎo)、檢查、控制銷售部門費(fèi)用、市場(chǎng)管理等各項(xiàng)工作的實(shí)施。 7.制定各項(xiàng)費(fèi)用的申報(bào)及審核程序。 8.完成公司交辦的其他工作。 | 任務(wù)指標(biāo)(占月度和年度績(jī)效考核權(quán)重70%): 2024年:協(xié)助國(guó)內(nèi)銷售部門完成8-12月份常溫品、干制品(含預(yù)制菜)銷售額7000萬元。 2025年:協(xié)助國(guó)內(nèi)銷售部門實(shí)現(xiàn)常溫干制品(含預(yù)制菜)銷售額1.2億元。 薪酬: 1.基薪(含月績(jī)效):0.8-1萬元/月。 2.績(jī)效年薪:完成任務(wù)指標(biāo)后3萬-5萬元/年(2024年按實(shí)際到崗時(shí)間進(jìn)行折算)。 3.年底根據(jù)貢獻(xiàn)另行獎(jiǎng)勵(lì)。 |
3 | 遠(yuǎn)洋食品分公司 | 電商主播 | 1 | 35周歲以下,大專及以上學(xué)歷,具備良好的溝通能力和表達(dá)能力。有從事抖音、淘寶、拼多多直播工作者經(jīng)歷者優(yōu)先。 | 負(fù)責(zé)相關(guān)電商銷售平臺(tái)直播進(jìn)行產(chǎn)品講解銷售,完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)。 | 6萬~10萬(年度) |
4 | 遠(yuǎn)洋食品分公司 | 電商運(yùn)營(yíng) | 1 | 35周歲以下,大專及以上學(xué)歷,熟悉電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和算法,具備良好的數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)研究能力。有從事抖音、淘寶、拼多多直播運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 | 負(fù)責(zé)相關(guān)電商銷售平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理工作,配合主播完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)。 | 5-8萬(年度) |
5 | 磷蝦科技有限公司 | 營(yíng)銷總監(jiān) | 1 | 1.40周歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)。 2.保健食品或功能性產(chǎn)品營(yíng)銷從業(yè)經(jīng)驗(yàn)8年以上,3年以上管理30人以上營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。 3.所管理過的團(tuán)隊(duì)年銷售額2億元以上者優(yōu)先。 | 1.負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營(yíng)銷工作,按照公司經(jīng)營(yíng)方針,帶領(lǐng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)完成公司年度任務(wù)指標(biāo)。 2.分管市場(chǎng)部和營(yíng)銷中心,負(fù)責(zé)營(yíng)銷策略制定、產(chǎn)品銷售、宣傳推廣、產(chǎn)品定位、價(jià)格體系、客戶管理、渠道管理、銷售人員管理、過程督導(dǎo)、售后服務(wù)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、業(yè)績(jī)考核等。 3.研究分析市場(chǎng)狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)和政府相關(guān)法規(guī)。根據(jù)市場(chǎng)情況建議開發(fā)新產(chǎn)品項(xiàng)目,及時(shí)向公司反饋相關(guān)信息。 4.完成公司交辦的其他工作。 | 任務(wù)指標(biāo): 按照公司內(nèi)部考核指標(biāo)執(zhí)行。 薪酬: 1.基薪(含月績(jī)效):1.5-2萬元/月。 2.績(jī)效年薪:完成年度任務(wù)指標(biāo)后不低于50萬元/年(2024年按實(shí)際到崗時(shí)間進(jìn)行折算)。 |
6 | 磷蝦科技有限公司 | 自主品牌部部長(zhǎng) | 1 | 1.40周歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)。 2.5年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上電商運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)。 3.熟悉互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷推廣、電商運(yùn)營(yíng)管理等,掌握SEO工作原理,有SEO操作經(jīng)驗(yàn)。 4.較強(qiáng)的線上推廣能力、市場(chǎng)開拓能力、創(chuàng)新能力、執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)管理能力,抗壓能力強(qiáng)。 | 1.負(fù)責(zé)自主品牌部工作,完成部門業(yè)績(jī)指標(biāo)。 2.負(fù)責(zé)自主品牌產(chǎn)品線上平臺(tái)建設(shè)、運(yùn)營(yíng)和招商;負(fù)責(zé)自主品牌線下渠道拓展,建立合作關(guān)系。 3.負(fù)責(zé)原料市場(chǎng)的開拓、渠道建設(shè)和管理。 4.負(fù)責(zé)公司阿里百度等平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)管理,推進(jìn)SEO優(yōu)化。 5.完成公司交辦的其他工作。 | 任務(wù)指標(biāo): 按照公司內(nèi)部考核指標(biāo)執(zhí)行。 薪酬: 1.基薪(含月績(jī)效):0.8-1萬元/年。 2.績(jī)效年薪:完成年度任務(wù)指標(biāo)后不低于30萬元/年(2024年按實(shí)際到崗時(shí)間進(jìn)行折算)。 |
7 | 磷蝦科技有限公司 | 銷售二部部長(zhǎng) | 1 | 1.40周歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)。 2.保健食品或功能性產(chǎn)品營(yíng)銷從業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年以上,營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)3年以上。 3.擁有行業(yè)資源和專業(yè)素養(yǎng)。 4.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、演講培訓(xùn)能力、商務(wù)談判能力、建立合作關(guān)系能力,抗壓能力強(qiáng)。 | 1.負(fù)責(zé)ODM二部的工作,完成部門業(yè)績(jī)指標(biāo)。 2.負(fù)責(zé)ODM新渠道開發(fā)、原有市場(chǎng)維護(hù)。 3.負(fù)責(zé)部門內(nèi)代理商的日常管理和培訓(xùn),做好對(duì)客戶關(guān)系的維護(hù)、聯(lián)絡(luò)和跟蹤。 4.完成公司交辦的其他工作。 | 任務(wù)指標(biāo): 按照公司內(nèi)部考核指標(biāo)執(zhí)行。 薪酬: 1.基薪(含月績(jī)效):0.8-1萬元/月。 2.績(jī)效年薪:完成年度任務(wù)指標(biāo)后不低于30萬元/年(2024年按實(shí)際到崗時(shí)間進(jìn)行折算)。 |
8 | 磷蝦科技有限公司 | 研發(fā)工程師 | 1 | 1.35周歲以下,全日制碩士及以上學(xué)歷,食品/醫(yī)藥/生物/化工/水產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)。 | 1、負(fù)責(zé)新工藝、新技術(shù)、新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開發(fā)與論證實(shí)施。 2、及時(shí)總結(jié)技術(shù)資料,編寫技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、原輔料標(biāo)準(zhǔn)、專利論文等技術(shù)文件。 3、負(fù)責(zé)相關(guān)的行業(yè)信息、技術(shù)信息、法律法規(guī)等收集整理工作,協(xié)助公司進(jìn)行科技項(xiàng)目申報(bào)及實(shí)施等工作。 4、完成公司交辦的其他工作。 | 1.基薪(含月績(jī)效): 碩士0.68-0.73萬元/月;博士0.98萬元/月。 2.年終獎(jiǎng):按照公司相關(guān)管理制度執(zhí)行。 |
9 | 磷蝦科技有限公司 | 檢測(cè)員 | 1 | 1.30周歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,食品/醫(yī)藥/生物/化工/水產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)。 2.具備微生物檢測(cè)經(jīng)驗(yàn)或GMP車間檢測(cè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 | 負(fù)責(zé)產(chǎn)品理化指標(biāo)檢測(cè)、微生物指標(biāo)檢測(cè)及GMP相關(guān)項(xiàng)目檢測(cè),確保檢測(cè)過程的準(zhǔn)確性與可靠性。 2、維護(hù)、保養(yǎng)和管理所屬儀器、設(shè)備、設(shè)施等,確保滿足管理規(guī)范。 3、完成公司交辦的其他工作。 | 1.基薪(含月績(jī)效): 碩士或能力經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者0.58-0.63萬元/月;應(yīng)屆畢業(yè)生0.53萬元/月。 2.年終獎(jiǎng):按照公司相關(guān)管理制度執(zhí)行。 |
原文標(biāo)題:遼漁集團(tuán)有限公司社會(huì)招聘公告
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