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確定中國(guó)信達(dá)資產(chǎn)管理股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“中國(guó)信達(dá)”)成立于2010年6月,其前身為1999年4月成立的中國(guó)信達(dá)資產(chǎn)管理公司,是國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)設(shè)立的國(guó)內(nèi)第一家金融資產(chǎn)管理公司。2013年12月,中國(guó)信達(dá)在香港聯(lián)合交易所主板上市(股票代碼01359.HK),成為首家登陸國(guó)際資本市場(chǎng)的中國(guó)金融資產(chǎn)管理公司。中國(guó)信達(dá)主要業(yè)務(wù)包括不良資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)和金融服務(wù)業(yè)務(wù),其中不良資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)是公司核心業(yè)務(wù)。目前,中國(guó)信達(dá)設(shè)有33家分公司(包括合肥后援基地管理中心),在內(nèi)地和香港擁有9家從事不良資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和金融服務(wù)業(yè)務(wù)的平臺(tái)子公司,包括南洋商業(yè)銀行、信達(dá)證券、金谷信托、信達(dá)金租、信達(dá)香港、信達(dá)投資、信達(dá)地產(chǎn)、信達(dá)資本、中潤(rùn)發(fā)展。截至2023年末,集團(tuán)員工約1.4萬人。
中國(guó)信達(dá)資產(chǎn)管理股份有限公司黑龍江省分公司(以下簡(jiǎn)稱“中國(guó)信達(dá)黑龍江分公司”)是中國(guó)信達(dá)在黑龍江省設(shè)立的分支機(jī)構(gòu),根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)公開招聘專業(yè)人才若干名,工作地點(diǎn)在黑龍江省哈爾濱市?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
招聘崗位及應(yīng)聘條件
(一)業(yè)務(wù)拓展崗
招聘方式
校園招聘、社會(huì)招聘
崗位描述
從事不良資產(chǎn)收購(gòu)、處置及經(jīng)營(yíng)管理工作;參與開拓客戶資源,維護(hù)客戶關(guān)系,深挖客戶價(jià)值;開展項(xiàng)目盡職調(diào)查、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、談判交易、項(xiàng)目方案制作、實(shí)施和后續(xù)管理等工作,能夠有效識(shí)別和防范投融資風(fēng)險(xiǎn);綜合運(yùn)用多種金融工具為目標(biāo)客戶提供專業(yè)化、個(gè)性化的綜合金融服務(wù);其他綜合性工作。
應(yīng)聘條件
應(yīng)聘者應(yīng)符合下列基本條件及所屬類別的招聘條件。
1.基本條件
(1)具備從事金融行業(yè)意愿,具有國(guó)內(nèi)外院校研究生及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、法律、保險(xiǎn)、投資、財(cái)政、統(tǒng)計(jì)、稅收、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際貿(mào)易、投資銀行、金融工程、文科、工科等專業(yè)畢業(yè);
(2)具備較強(qiáng)的語言表達(dá)和文字寫作能力,具有良好的職業(yè)操守、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和應(yīng)急處理能力;
(3)具有良好的學(xué)習(xí)和研究分析能力,較強(qiáng)的工作責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作精神、服務(wù)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),能夠勝任出差、加班等崗位工作需要;
(4)遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,無違法、違規(guī)、違紀(jì)行為;
(5)身體健康,無任何傳染性疾病及可能影響到所在崗位工作的疾病。
2.校園招聘條件
應(yīng)屆生要求在2024年7月前畢業(yè),且正式入職時(shí)畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證“三證齊全”;海外歸國(guó)留學(xué)生應(yīng)具有國(guó)家教育部認(rèn)證的學(xué)歷學(xué)位證明;具備相關(guān)執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先。
3.社會(huì)招聘條件
年齡不超過35周歲,具有銀行、證券、基金、信托、投資、資產(chǎn)管理等金融企業(yè)、綜合性集團(tuán)公司、知名大型會(huì)計(jì)師事務(wù)所或律師事務(wù)所等相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷,具有獨(dú)立運(yùn)作項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和一定的產(chǎn)品研發(fā)能力;具備相關(guān)執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先。
(二)法律事務(wù)崗
招聘方式
校園招聘、社會(huì)招聘
崗位描述
負(fù)責(zé)公司訴訟及非訴法律事務(wù)工作,為不良資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、資產(chǎn)管理和金融服務(wù)提供法律保障;參與項(xiàng)目方案的審核,撰寫項(xiàng)目法律意見書;審核法律文件及法律文書;協(xié)調(diào)解決訴訟及執(zhí)行中涉及的法律問題;提供法律咨詢服務(wù);參與律師選聘及考核評(píng)價(jià);其他綜合性工作。
應(yīng)聘條件
應(yīng)聘者應(yīng)符合下列基本條件及所屬類別的招聘條件。
1.基本條件
(1)具有國(guó)內(nèi)外院校研究生及以上學(xué)歷,法學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
(2)熟悉民商訴訟法律法規(guī)及相關(guān)法律知識(shí),具備較強(qiáng)的獨(dú)立處理業(yè)務(wù)及實(shí)踐問題的能力;
(3)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)研究能力和語言文字表達(dá)能力,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,工作責(zé)任心強(qiáng);
(4)遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,無違法、違規(guī)、違紀(jì)行為;
(5)身體健康,無任何傳染性疾病及可能影響到所在崗位工作的疾病。
2.校園招聘條件
應(yīng)屆生要求在2024年7月前畢業(yè),且正式入職時(shí)畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證“三證齊全”;海外歸國(guó)留學(xué)生應(yīng)具有國(guó)家教育部認(rèn)證的學(xué)歷學(xué)位證明;具備相關(guān)執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先。
3.社會(huì)招聘條件
年齡不超過35周歲,具有金融機(jī)構(gòu)、法院、知名律所等法律相關(guān)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和法律實(shí)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。知名律所、法院從事民商事審判或執(zhí)行工作以及大中型金融機(jī)構(gòu)法務(wù)人員、通過國(guó)家司法考試或國(guó)家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試者優(yōu)先。
二
報(bào)名時(shí)間及方式
1.報(bào)名截止時(shí)間:2024年9月8日
2.報(bào)名方式:請(qǐng)登陸中國(guó)信達(dá)網(wǎng)站(www.cinda.com.cn),在首頁界面右上角的“人才招聘→黑龍江分公司”欄內(nèi)下載并認(rèn)真填寫《中國(guó)信達(dá)求職申請(qǐng)表》,在指定位置附近期1寸彩色正式電子登記照。將求職申請(qǐng)表(excel版,非PDF版)、個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書及職(執(zhí))業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)職稱證書以及近年來的主要工作業(yè)績(jī)、相關(guān)證明等材料的掃描件發(fā)送至電子郵箱(cindahlj@163.com),郵件大小建議不要超過15M,郵件主題請(qǐng)備注“姓名+應(yīng)聘崗位+畢業(yè)院校+專業(yè)”。
三
招聘流程
本次招聘包括網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、面試、政審?fù)庹{(diào)、體檢等環(huán)節(jié),具體請(qǐng)以通知為準(zhǔn)。
四
其他事項(xiàng)
1.應(yīng)聘者需提供本人真實(shí)、完整的應(yīng)聘信息,對(duì)所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消其應(yīng)聘資格,應(yīng)聘者自行承擔(dān)由此導(dǎo)致的全部后果。
2.我公司承諾對(duì)應(yīng)聘者信息予以保密,報(bào)名材料恕不退還,謝絕未經(jīng)邀請(qǐng)者登門拜訪。
3.除郵件報(bào)名外,不接受其他形式的報(bào)名。應(yīng)聘者應(yīng)確保提交的聯(lián)系方式(包括電子郵箱、手機(jī)等)正確無誤,并保持通訊暢通。
4.應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)說明與中國(guó)信達(dá)在職員工有無親屬關(guān)系,包括:夫妻、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親關(guān)系等,并符合中國(guó)信達(dá)履職回避有關(guān)規(guī)定。
5.我公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等,調(diào)整相關(guān)崗位的招聘工作,并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
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