因工作需要，慈溪市上林人才服務(wù)有限公司決定面向社會公開招聘派遣制工作人員7名，派遣至慈溪市機關(guān)幼兒園工作。教師工資待遇按照市編外用工有關(guān)標準(教師待遇按慈政辦發(fā)〔2019〕71號標準執(zhí)行，保育員待遇按市財政核定標準執(zhí)行，納入市編外聘用人員管理。

　　一、招聘對象、人數(shù)及要求

　　二、招聘程序

　　(一)報名和初審

　　1.報名時間：2024年8月31日。

　　2.報名辦法：報名者填寫《2024年慈溪市機關(guān)幼兒園招聘編外工作人員報名表》。并提供本人有效期內(nèi)第二代身份證、學歷證書。于8月31日17：00前發(fā)送到指定的報名郵箱(760084919@qq.com)，或把填寫好的報名表及相關(guān)資料上交至幼兒園門衛(wèi)處(三北大街1088號)，逾期不再受理。有工作經(jīng)歷者在工作期間表現(xiàn)優(yōu)秀的可自愿提供相應(yīng)榮譽證書，學歷可適當放寬。

　　3.資格初審

　　初審時間：2024年9月1日上午9:00----11:00。

　　根據(jù)報考人員報名時提供的材料進行資格初審，對初審結(jié)果進行反饋并說明理由。

　　4.崗位報名合格人數(shù)不足招聘指標2倍的(教師崗位3倍)，取消招聘計劃。

　　(二)資格復(fù)審和考試

　　1.時間和地點：9月1日下午14:30--16:30;慈溪市三北大街1088號，慈溪市機關(guān)幼兒園新城園區(qū)

　　2.資格復(fù)審

　　應(yīng)聘者應(yīng)提供本人有效期內(nèi)第二代身份證、學歷證書的原件及復(fù)印件。有工作經(jīng)歷者在工作期間表現(xiàn)優(yōu)秀的可自愿提供相應(yīng)榮譽證書。未按時參加資格復(fù)審的，視作放棄考試。

　　3.測試

　　教師

　　(1)專業(yè)理論測試。時間14:30--15:15

　　測試成績滿分為100分。

　　(2)業(yè)務(wù)技能測試。

　　測試成績滿分為100分。

　　(3)凡參加兩項測試者成績相加總成績排序。總成績相等的，以報考人員第一學歷高者排位在前;如學歷仍相同，則以業(yè)務(wù)技能測試成績確定最終排位。

　　4.保育員

　　(1)面談：面談主要考察個人的基本素質(zhì)、表達能力、溝通能力、行為舉止、對崗位的認識等，采用百分制。

　　(2)面試：面試主要測試語言表達能力、組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、解決實際問題能力、回答問題準確度和氣質(zhì)儀表等。

　　(3)最終成績=面談成績50%+面試成績50%。根據(jù)總成績從高到低1:1等額確定體檢對象(末位并列的崗位加測一輪面談)。

　　(三)體檢

　　根據(jù)各崗位招聘指標，按照考試總成績從高到低的次序，等額確定體檢對象。體檢按學前教育教職工健康體檢標準執(zhí)行。體檢不合格者淘汰。不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。因體檢不合格或放棄體檢造成招聘崗位空缺的，可在該崗位報考人員中按總成績從高分到低分予以遞補。

　　(四)公示和聘用

　　體檢合格人員為擬聘用人員，并公示5個工作日。對公示期間反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示期間有異議經(jīng)核實不具備聘用條件的，取消聘用。公示結(jié)束簽訂勞動合同。若有放棄簽訂勞動合同者，則在符合條件的人員中從高分到低分依次遞補。

　　三、其他規(guī)定

　　1.逾期不報到的，取消聘用資格。

　　2.聘用人員按規(guī)定簽訂勞動合同，并實行為期1個月的試用期。試用期滿后，經(jīng)考核不符合崗位條件的，解除勞動合同。

　　3.凡提供虛假信息報考的，或相關(guān)資格證書為非正常渠道獲取的，或偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，一經(jīng)查實，將取消考試或聘用資格。

　　四、咨詢電話：6383890763917001

　　報名郵箱：760084919@qq.com

　　報名表

　　慈溪市上林人才服務(wù)有限公司

　　2024年8月26日

　　原標題：慈溪市機關(guān)事務(wù)管理局直屬機關(guān)幼兒園公開招聘派遣制工作人員公告

　　文章來源：https://www.cxhr.com/news/19090.html